企业技术人员绩效考评表.docVIP

企业技术人员绩效考评表 部门名称： 技术人员姓名： 考核项目 评 分 标 准 A B C D E 知识技能 经验丰富 触类旁通 学识经验良 好 肯接受指导 不求上进 对工作茫然 无知 处理能力 理解力非常 强 理解力强 理解判断力普通 理解力较迟 理解力迟钝 责 任 感 任劳任怨， 竭尽所能完 成任务 工作努力， 分内工作完 成好 有责任心， 能主动完成 工作 交付工作须 监督完成 思想散漫， 不肯合作 协调能力 与人协调无 间 爱护团体协助别人 肯应别人要求 仅在有必要时与人协调 思想散漫， 不与人协调 勤 惰 不浪费时间，不畏劳苦 守时守规， 不偷懒，勤奋工作 少 迟 到 早退，上 班 不主动 借故逃避繁重 工 作，不守工作岗位 时常迟到早退，工 作 不努 力，常 远离工作岗位 奖惩记录 考核评分 奖惩增减分 考 绩 考核人： 制表人： 制表日期： 年 月 日