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培训通知书模板 【篇一：培训通知模板】 公司各部门： 公司人力资源部将于近期组织培训，请根据实际情况及时调整工作， 并安排相关人员参加，具体如下： 培训名称： 培训讲师： 培训学员： 培训时间： 培训地点：培训要求 : 1、所有培训学员需在培训开始前 15 分钟到达培训场地，并在签到 表上（见 培训表格）签到，不得代签，不得迟到或早退。 2、学员如有特殊情况不能参加培训者，须提前 1 个工作日通知培训 讲师； 3、培训期间必须保持安静，将手机关机或调为震动，培训期间禁止 接打电话、 吃东西、收发短信，禁止私下议论或喧哗。 4、培训期间需遵守培训教室管理规定，禁止中途退场，确有特殊情 况需短时间离开的，需经督课人员允许后安静退场。 人力资源部 xx 年 xx 月 xx 日 培训通知 【篇二：企业内部培训通知范文】 人力资源部关于《经济合同法》培训的 通 知 人事内通【 2013 】01 号 机关科室、各事业部： 根据 xxxx 有限公司关于加大企业内部培训力度的会议精神，切实 有效的开展企业内部培训，人力资源部定于本月开展《经济合同法》 的相关培训，相关内容如下。 培训内容：《经济合同法》通例培训、合同谈判风险规避 培训时间： 2013 年 5 月 25 日 9:00-11:30 签到时间： 2013 年 5 月 25 日 8:40 培训地点：行政楼二楼会议室 名额分配：机关科室 7 人，xxx 事业部 6 人，xxx 事业部 6 人，xxx 事业部 6 人。 人力资源部 2013 年 5 月 21 日 【篇三：培训通知模板 (信息发布 )】 培训通知书 ___________________: 根据公司开展关于 ____________________ 为主题的培训需求调研 结果分析，结合公司年度培训计划，公司人力资源部培训处将于 ______ 年______ 月______ 日至______ 年______ 月______ 日组织主 题为___________________________ 为期______ 天的培训工作。 具体安排如下： 1. 培训主题： 2. 培训日期： ______ 年______ 月______ 日至______ 年______ 月 ______ 日； 3. 授课时间：上午 09:00 ~ 12:00 下午 13:00 ~ 16:00 ； 4. 培训地点： 5. 培训机构及讲师： 6. 培训主要负责人： 7. 请附件中参训人员及相关部门做好日常工作安排，准时参加培训； 8. 在培训期间，公司将为参训人员提供：培训讲义、笔、茶歇、午 餐； 9. 请参训人员配合工作人员做好培训现场工作，维持培训现场秩序， 尊重培训师，认真听取培训内容并做好培训记录； 10. 如遇特殊情况，不能参训人员请以邮件或电话方式联系人力资源 部培训主管（专员）： ______________ ，电子邮件： ______________________ ，联系电话 _______________ 。 感谢您 对本次培训工作的积极参与和支持配合！ 人力资源部培训处 ______ 年_____ _月______ 日