{人力资源绩效考核}中国概念股经营绩效之衡量二阶段讲义包络分析法之应用.pdfVIP

{人力资源绩效考核}中国概念股 经营绩效之衡量二阶段讲义包络 分析法之应用 中國概念股經營績效之衡量：二階段資料包絡分析法之應用 吳政儒、鄭曉珮、賴孟利、黃嘉微、謝惠伊 元培科技大學企管系 摘要 ：本研究應用二階段資料包絡分析法，探討2004 年至 2006 中國概念股之經 營效率。將中國概念股經營活動分為二階段，其第一階段為獲利效率，第二階段 為市場效率，並比較不同分析方法效率之差異。另外，依各階段之效率值，並參 考 BCG 矩陣將各中國概念股分類定位。本研究之目的是衡量中國概念股在各階段 之效率，其研究