幼儿园请假制度.pdfVIP

.. 教师请假出勤奖惩制度 为加强幼儿园规范化管理，严格工作纪律，严肃工作秩序，公平 公正考核教师， 特制定本制度。 要求全体教师要本着对工作高度负责 的精神，正确处理个人和工作的关系，顾全大局，努力做到出满勤、 干满点、提高工作效率，确保岗位责任的完成。 一、请假制度： 1、请假手续：教职工请假不足 3 天由园长批准；请假超过 3 天由中 心批准；一律填写病、事假登记表，并在请假之前将自己的工作安排 好。 因急病来不及办理请假手续者， 要先临时告知园领导， 再办理补假手 续。 2 、销假手续：教师请假假期结束，办理销假手续，必须于上班当天 上课前到相关负责人销假。否则，将按旷工处理。 二、出勤奖惩办法：（国家法定假期之内不受任何惩罚） 1、事假。每学期每位教师不得超过 5 天事假，每 1 天事假扣 100 元， 每 0.5 天事假扣 50 元。 2 、病假。每学期每位教师请病假不超 5 天，或患教师公认有医院证 明的特殊疾病，以及因病住院治疗，经核实无误的不扣钱。如超过 5 天不住院治疗的一般病假，超过 3 天之内的，每天扣 20 元； 10 天 之内的，每天扣 30 元；超过 10 天的每天扣 50 元。 3、旷工旷课。 教师无故旷工， 每天扣 200 元；代替旷工教师鉴到者， 每天扣 50 元。旷工 5 天以上则上报上级单位，另作行政处理。 ;. .. 4 、外出、迟到、早退。教师在工作时间外出必须在传达室登记。一 次外出超 2 小时的计事假 0.5 天。迟到、早退每学期超过 5 次，每超 一次扣 5 元。每次迟到或早退超 2 小时以上者，计事假 0.5 天。 （接 送孩子上下学的老师，在该时间段每次给 10 分钟，前提是不耽误自 己上课，需要填写出公差及接送孩子出入登记表）。 注： 1、法定假期除外 2 、查明请假理由是为欺骗组织而编造的， 自请假之日至查实之 日按旷工处理。 ;.