- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
流程二:
工程部工作流程
(工程款、监理费)
流程三:
工程部工作流程
(签证单)
附件四:
工程部工作制度
1、 遵守国家法律、法规,严格按照公司各项规章制度开展工作;
2、 在总经理领导下,按照公司制定的项目建设计划制定出合理、经济的实施计划,并且努力贯彻落实,确保项 目建设工作有序、顺利进行;
3、 在制定计划的同时,要有敏锐的洞察力,进行周密的思考和调研,把存在和可能存在的不利因素和困难尽可 能考虑到,逐一逐项解决;
4、 准确理解和把握公司和领导的工作思路和目标,结合部门职责,以公司利益高于一切的工作思路指导工作;
5、 保守公司秘密,不在任何场所作有损公司形象和向外散布公司有关经营策略的事情。
6、 重大设计变更必须报总经理批准后,方可实施,并将批文整理存档;
7、 所有增加项目(图纸设计中不包括)必须报总经理批准后,方可实施;
8、 预见到或遇到需外联解决的相关问题,应及时以书面形式经部门经理签署意见后,转交公司行政部处理;
9、 所有建设项目必须正式签订合同后,方可安排组织开工,不得擅白在没签订合同情况下安排施工,以免给公 司造成损失;
10、 实行工作首问负责制,能够白行处理的,将处理结果以书面或通知告知对方,严禁推诿和不予受理;不能够 白行处理的,要向有关责任人通报情况要求协助处理,并向有关领导汇报;
11、 及时准确的根据工程进度情况签认材料供应规格及型号;
12、 及时准确的根据合同条件及授权签认工程进度款、监理费拨款依据;
13、 及时参加监理组织的分项隐蔽验收和分部验收,并根据图纸和有关规范,提出验收意见;
14、 及时准确的审批由监理单位提交的施工组织设计和监理工作联系单;
15、 及时组织并参加现场签证的勘测工作,并做好记录和签认;
16、 及时参加并监督由监理单位组织的成品、半成品进场材料复试、抽检工作;
17、 监督和检查监理单位对有关配合比控制和检测工作;
18、 监督和检查监理单位对重要隐蔽工程的监理旁站和旁站记录的情况,并将检查结果形成书面报告存档备查;
19、 认真详细做好施工日记,掌握施工现场第一手资料并按要求交复审核
20、 每天检查监理单位落实施工质量情况,发现问题及时向监理单位发出要求改正的工作联系单,并将该工作联 系单形成书面报告存档备查;
21、 每周检查监理单位落实施工进度及安全文明施工情况, 发现问题及时向监理单位发出要求改正的工作联系单, 并将该工作联系单形成书面报告存档备查;
22、 工作中应公平、公正,不畏利诱威逼,严格按照图纸和规范要求检查和组织验收;
23、 工作中遇到严重影响进度、质量、安全文明施工的重大问题应及时以书面形式汇报,由部门经理签署意见后 报总经理,不得隐瞒不报和拖延报告;
24、 负责召集每周一次的工程例会(或临时会议),整理会议纪要形成报告并存档备查;
25、 遇到商户投诉,要做好记录、察看,属于工程保修范围的,应协助物业公司督促施工单位维修;
26、 加强白身业务知识的学习,努力提高业务素质。
第X条 本制度由XX8门负责解释和修改,经XX比准,白200畔1月1日起实施,以往有关规定与本制度有抵触的, 以本制度为准。
流程一:
工程部工作流程
文档评论(0)