物流公司分控与收益管理主管职位说明书及关键绩效标准.pdf

XX管理手册 XX管理 编号：HX-S-13 分控与收益管理主管职位说明书 职位名 分控与收益管理主管 职位编号 SA-004 称 所属部 分控与收益管理室 职位定员 1 门 直接上 销售部经理 所辖人数 3 级 直接下 航线员 职 级 级 薪酬等 编制日期 2008年12月 级 本职工作概述: 制订和完善部门管理制度及工作台帐；拟订公司各航线月度销售管理规定，并根据 市场信息、公司运力等进行调整；协调本部门与公司各部门之间的业务关系；完成上 级领导交办的各项工作 序 关键业 权 限 使用 职 责 目标项 号 绩输出 经办 审核 批准 文件 1 拟订部门管理制度并监督 本 部 门 完成率 √ √ 6.6 制度执行 管 理 制 度 的拟 订 、 执 行、监督 情况 2 拟订部门工作计划，分配部 部 门工 完成率 √ √ 6.7 职 门人员工作并监督考核 作 完 成 准确率 责 进度 权 3 拟订航线销售管理规定，调 任 务 完 √ 6.8 限 整管理规定，监督规定的执 成 情 况 行 和 规 定 执 行 情 况 4 协调本部门与公司其他部 业 务 流 准确率 √ 门的业务工作关系 程 的顺 畅性 5 工 作 完 完成率 √ 6.9 负责部门的日常管理工作 成情况 200 年1 月1 日 第00 版 章/页：4-1 XX管理手册 XX管理 编号：HX-S-13 序 关键业 权 限 使用