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- 2020-09-13 发布于天津
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关于公司业务运做的建议和意见
关于公司业务运做的建议和意见 我在纵横的时间已经近两 年,大概是前一年的时间作项目组成员,近一年的时间在做项目 经理,可以说基层的生活体会的比较多。作为关心公司成长的员 工,我也为纵横感到自豪,虽然这种自豪并不是很强烈。
一.关于公司发展作为专业的管理咨询顾问,不仅要问,我 们公司的发展规划是什么?正如我们在给客户做战略时候常提到 的一样,一个公司要长期发展必须具备三个层面的战略,在诊断 问卷屮常问有否必要了解公司的战略等。现在我对我们公司产生 了这些疑问? 1.有没有发展规划 我们公司有没有发展规划,是一 直做管理咨询?还是准备开辟其他业务?都是怎么打算的?我们 管理咨询的核心业务是什么,战略咨询么?为什么战略咨询项目 在公司业务屮的比重似乎在下降呢?我们在项目屮度过了一天一 天,但是公司给我们的归属感却并不强烈。我相信这并不是我个 人的感受。
2.如何制定的发展规划3.如何实现规划4.员工知道规划吗? 以上问题我是无法谈起的,虽然我是公司的老员工了,别人 经常问我公司的发展历史,但是对这些问题只能说不知道。但是 事实上我们的工作方式更需要这种宣传,否则凝聚力就会逐渐降 低。
二.关于业务运做1.从营销到运作到后期服务,这条链条的 完整与合理性。
定价问题,我们的客户跟我们的工作相似,也是智力型企 业,60人左右,年产
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