小额贷款公司绩效考核和薪酬制度设计与员工激励机制的.pdfVIP

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  • 2020-09-14 发布于湖北
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小额贷款公司绩效考核和薪酬制度设计与员工激励机制的.pdf

小额贷款公司绩效考核和薪酬制度设计与员工激励机制的创建及其 内部经营管理与经营模式交流研讨班 各有关单位: 国务院于 2010 年 5 月正式发布的 《关于鼓励和引导民间投资健康 发展的若干意见》 (以下简称《意见》)第十八条明确提出:鼓励民 间资本发起或参与设立村镇银行、 贷款公司、 农村资金互助社等金融 机构,放宽村镇银行或社区银行中法人银行最低出资比例的限制。 适 当放宽小额贷款公司单一投资者持股比例限制, 对小额贷款公司的涉 农业务实行与村镇银行同等的财政补贴政策。随着《意见》的颁布, 小额贷款行业再一次迎来了发展的春天。应广大小额贷款机构的要 求,为引导小额贷款机构健康发展, 提高小额贷款机构全过程管理水 平,中国人民银行研究生部决定于 2011 年 3 月举办两期小额贷款技 术专题培训班。现将有关内容通知如下: 课程时间地点 5 月 19 日

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