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20XX标准酒店员工辞职报告 辞职报告是一种法律程序，如果你想离职，那么我们首 先应该提交辞职报告，否则公司算是旷工离职，一是会扣工 资，二是可能拿不到解除劳动合同证明，可能影响以后找工 作。同时辞职行业登记种类也不同，如果没有处理好辞职报 告的手续等相关问题，找新单位时可能会被拒绝。一般的辞 职报告都有三个原则，具体化的原则，情感化的原则，艺术 化的原则。 为大家提供各种各样的辞职报告范本，欢迎参 考！ 篇一： 尊敬的刘总： 作为一名在酒店工作了三年多的员工，我对酒店有着一 种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候，都有很多第 一次，我当然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青 春的三年也是在酒店度过的。在这里，我学会了很多东西， 能够跟同事们在一起工作，我觉得很开心，这里的每一位都 是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里 面学不到的知识，如何为人、如何处事、如何工作…… 在酒店里，领导们也对我十分的关心，从刚进入酒店开 始，我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小 的，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心 里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未 曾有过的感觉，很温馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直 到我离开 但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我 永远也不会忘记，毕竟我曾经生活在一个温暖而乂温馨的集 体里。 李总，还记得第一次跟您近距离接触和认识是在 200x 年的时候。那时的我们参加酒店自成立以来组建的第一届篮 球队，您正好是队长。让我意想不到的是，平时看起来那么 斯文而乂带点书卷气息的您在球场上也是那么的生龙活虎， 丝毫也不比年轻人逊色，虽然我们在第一次的组队中没有取 得好的成绩，但我们坚持到底、团结奋斗的拼搏精神，同样 赢得了观众与组委会的认同，最后摘取了精神文明风尚奖的 称号。这是您带领我们取得的第一次成绩。 随着时间的流逝，斗转星移，您多年积累的工作经验与 个人才华也得到充分的施展。这时的您已成为我们酒店的总 经理。您在上任之后，制定了一系列的政策与方针，重新定 位了酒店的经营策略，不断地尝试新的机制与奖励、分配办 法，力争让酒店的经济效益不断迈上新高，也让酒店员工的 福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。更让人钦佩的是，在今 年的非典时期，同行中大多数都以停业减薪的方式来躲避这 场灾难时，您却以审时度势的目光，作出在做好预防工作的 同时继续经营的决定，酒店也因此没有为客源的减少而受到 大的损失，职工的正常收入与福利也未受到任何的影响。可 能这一切的一切在您眼里看来也许只是为员工办了一点实 事而已，可在我们眼里，在我们心里都认为这才是一件大事， 这才是为员工谋利益的举动，这才是一位被员工在心里面所 认可的老总！而我，作为这个集体的一份子，更加感觉到您 对员工的关心与培养。 您肯定想到，酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之 地，人才的培养与发展是不可忽视的环节之一 ；对于酒店里 为数不多的年轻人来说，要想在酒店里得到长足的发展，就 必须得到管理的岗位上去锻炼不可。恰恰是在酒店飞速发展 的时刻，您也有意识的让我走到了管理的岗上来，希望我从 中能够学到一些管理的经验和处理各种关系的办法，为酒店 的发展起到应有的作用。 这是我人生中的乂一个 “第一”次, 即第一次在工作中得到升职，对于一个初涉社会没多久的年 轻人来说，它是一种激励，一种鞭策，一种锻炼，对我而言， 这正是您对我工作的一种肯定，给我的一种鼓舞。在这里， 我非常感谢您给我的这次机会，也想借此在这里向您说一 声：“谢谢” ! 人往高处走，这句千古不变的名言似乎在什么时候都非 常适用，但是对于我来说，讲这句话时，声音是哽咽的，因 为我马上就要离开我工作了三年多的酒店，离开与我并启工 作了三年多时间的同事和关心我的领导们。当我做出这个决 定的时候，心中的波澜久久不能平息。而在我把这个决定告 诉您的时候，李总，您乂是那样的通情达理，不仅语重心长 地替我权衡利弊，分析情况，提醒我要做好家人的解释工作， 而且乂在办理手续方面给予我各种便利和一定的补偿，我真 的不知该说什么才好。也许，千言万语也抵不过一句感谢， 我想再对您说一声“谢谢您，李总” ！万水千山多变换，人 生犹如戏一场。人的一生可能都要扮演很多角色，也可能要 走过很多的路才能到达一定高度，取得一些成就，得到众人 的认可，成为主演。 刘总，在这里，我衷心的祝愿您扮演的角色可以得到更 多人的认可，祝愿您的事业能够得到不断的进步，祝愿酒店 在您的领导下蒸蒸日上，也真诚的祝福您在未来的人生旅途 中一帆风顺，做主演中的主演。 此致 敬礼！ 欢迎登陆辞职报告查看更多 XX