学校教师工作管理新规制度.docVIP

老师工作管理制度 ***中学师德师风考评细则 项目 考 核 内 容 好 很好 通常 政 治 思 想 老师必需爱国、爱党、爱人民、爱社会主义。老师必需坚持坚定正确政治方向，坚持四项基础标准。 ? 老师不得向学生做有悖于党路线、方针、政策和四项基础标准错误或消极宣传。 ? 老师应自觉提升政治修养，提升思想觉悟，不得无故不参与学校会议（及政治理论学习）。 ? 爱 岗 敬 业 方 面 老师必需忠诚党教育事业，尽职尽责，把关键时间和精力用于教育、教学和科研工作。 ? 老师必需以严厉、认真态度对待教学工作，遵守学校各项教学管理要求。 ? 老师必需对工作兢兢业业、严厉认真、一丝不苟、精益求精，认真钻研本职业务。任课老师必需根据教学要求，实施教学纲领，充足备课，认真讲授；按时、认真、热情答疑；立即按质按量批改作业；认真监考和批阅试卷。对于教学任何一个步骤，均不得敷衍应付。 ? 老师不得私自在社会兼职，确需兼职者，需经所在学校同意，而且不得影响校内本职员作。 ? 为 人 师 表 方 面 老师必需以自己认真敬业精神、负责工作态度、严谨工作作风、高尚道德行为成为学生标兵。在教学活动中，老师必需仪态端庄，衣饰整齐得体，举止文明，以自己优良道德品行和形象熏陶感染学生。老师应增强集体主义观念，热爱集体，主动参与集体活动，时刻注意维护集体利益和形象。老师应增强团结意识，要正确处理好和周围同事关系，业务上相互学习，相互借鉴；工作上相互配合、相互协作；生活上相互关心，相互帮助。 ? 老师应按时到岗，不迟到早退，不中途离校，工作时间不干私活。 ? 教 书 育 人 方 面 老师应对学生充满爱心，在思想上、学习上、生活上关心学生，热心帮助学生排忧解难。老师必需对学生满腔热忱，不得以冷漠、粗暴态度对待学生，不能对学生挖苦、讽刺。 ? 老师不得以任何借口收取学生财物。 ? 老师要定时深入学生，了解学生思想、生活、学习情况，结合教学工作主动热情地做学生思想政治工作。 ? 任课老师应对讲课秩序全方面负责，掌握学生学习情况和旷课、迟到、早退情况，并对违纪者进行教育。 ? 老师有责任在校内外根据学校各项规章制度，自觉地对学生进行教育和管理。 ? 老师日常行为规范 一、服装应该朴素大方，整齐得体，须做到三个统一，做到服装和形 体，本身格调，身份相统一。 二、举止方面应该稳重自如、文雅友好、精神饱满、神情专注，不有意做作、举止不雅。 三、言谈方面应做到“言之有理，言之有物，言之有情，言之有礼，言之有心”。语气应做到平和温柔，亲切感人，文雅得体，使用礼貌用语，不讲粗话、脏话，不强辞夺理，恶语伤人，不谩骂学生。 四、体貌方面应做到清洁卫生，朴素大方。 五、应加强态度方面修养。做到认认真真，任劳任怨，团结协作，严而有爱，平易近人，自尊自强，不拨弄是非，不体罚和变向体罚学生。 六、养成民主型作风，师生之间友好友好，主动合作，不以权威压制学生，不滥施处罚。 七、干好本职员作，不做违法乱纪事情，从小事做起，严格要求自我，不赌博、不酗酒。 老师进修培训计划 一、加强政治学习，提升思想素质。 每七天星期四下午进行政治学习，认真学习相关政策法规，时政理论。在集体学习基础上，加强自学，做好学习笔记，将自己思想认识从笔记中反应出来，经过对相关文件、教育法规学习，每学期写一篇有较高质量学习心得体会。经过政治学习加强师德建设，忠诚于党教育事业，做到为人师表。 二、加强业务学习，更新知识，提升能力。 为了适应素质教育要求，每七天星期四下午进行业务学习，主动提倡和激励老师加强业务自修，除学校组织集体学习外，还要抽出一定时间进行自学，钻研教材，钻研课程标准。主动引导教职员走到外面去，到其它部分弟兄学校学习教改经验，教育教学优异方法。经过电脑网络及相关报刊杂志教学光盘，加强业务学习。从中更新观念、更新知识更新教学方法，深入提升教育教学和教研能力。 三、加强在职老师进修、自学，提升学历层次，争当科研型老师。 现在，我校老师学历合格率达94.4%，已经有18名老师取得大学本科学历。本学期我们计划继续激励全校老师大专向本科、硕士方向前进。到20XX年含有本科学历专任老师达75%以上，开创我校教育改革和教育事业发展新局面。 四、加强校本培训，转变教育观念，提升教育理念，采取“走出去请进来”措施，培养一批校内骨干老师、学科带头人和教学能手。 教学事故认定和处理措施 ????第一章??总? 则 ??? 第一条??为全方面落实教育方针，全方面实施素质教育，深入推进基础教育课程改革，健全并规范教学管理制度，深入规范老师教育教学行为，预防并立即、有效、妥善地处理各类教学事故，维护正常教学秩序，建设良好校风、教风和学风，全方面提升教育教学质量，结合我校实际，制订本措施。 ??? 第