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幼稚园园长岗位职责
一、园长负责幼稚园全方面管理,主持全园工作。
二、认真学习党教育方针和国家相关法律、法规、政策,全方面落实《幼稚园工作条例》和《幼稚园工作规程》。
三、主持制订全园工作计划和各项规章制度,确立分级管理目标,建立结构合理、协调灵活、反馈立即科学管理机制。定时召开园务会,深入第一线检验各项工作实施情况。
四、负责全园教职员聘用,调整园内工作人员结构,定时对保教工作人员进行考评并做出正确评定。
五、全方面了解教育、教研、卫生保健及膳食管理情况,并依据实际情况立即调整,尽可能降低工作中失误。充足发挥党团组织、工会及教代会作用,发扬民主,尊重人格,加强“爱心、友好、团结、向上”园风建设。
六、全方面掌握教职职员思想动态,开展常常性政治和业务学习,提升修养。关心教职员生活,改善生存环境,维护正当权益,增强向心力,提升凝聚力。
七、定时召开家长会,展示教育结果,宣传家教方法,听取家长意见,提升办园质量。
八、立即了解中国外幼儿教育动态,研究幼儿教育新结果,关注幼儿教育发展新动向。
幼稚园教学副园长岗位职责
一、协助园长认真落实实施园务工作计划,明确培养目标,面向全体幼儿,全方面提升幼儿素质。关键抓好幼儿教育、教学工作。加强教育科学研究,不停提升保教质量。
二、负责幼稚园保教工作。熟悉幼儿各年纪阶段生理和心理特点,熟悉幼稚园各年纪段教学内容及要求,定时检验老师月计划、周计划、备书本、教育笔记及个案纪录,定时测查幼儿教学效果,并做好纪录。
三、负责组织老师业务学习,提升老师业务能力。指导老师进行幼教改革和科研工作。
四、协助园长搞好职员队伍建设,做好职员政治思想工作,关心群众生活,倾听群众意见,支持群众开展多种有益文体活动。
五、帮助园长指导和审查各班学期工作计划,坚持入班听课。
六、负责整理老师业务档案和教育资料,指导保教人员立即添置玩具、资料、教具。
七、组织保教人员外出参观学习,组织幼稚园内各项活动。
幼稚园后勤副园长岗位职责
一、在园长领导下负责幼稚园保育保健、膳食营养、后勤保障工作,落实园务计划及管理目标。
二、认真落实宣传“预防为主、增强为主”方针,?常和保教人员了解分析幼儿健康情况,对保健工作提出管理方法,认真督促和检验卫生制度。
三、协助保教主任组织开展全园保育工作,组织保育员和后勤人员进行业务学习,开展园内保育活动观摩和专题研究,总结推广,交流?验,互帮互促,帮助保教人员提升业务水平。
四、落实保教结合方针,指导保育员及后勤工作人员紧密配合教育工作,并经常检验督促,落实岗位责任制。
五、负责组织保健人员、后勤人员学习培训,进行思想教育。检验多种制度落实情况,定时对后勤人员考评,整理保育后勤工作文书档案。
六、负责全园园舍设备、绿化、环境卫生及园内物品管理。立即督促维修指导,增加人员时立即增添教学设备、用具,经常进行安全检验。
七、和医务人员共同决定病儿和体弱儿童护理和饮食。
八、督促检验各班工作人员对儿童护理工作及实施一日生活常规情况。每七天定时检验各班实施卫生制度情况,并和医务人员定时检验厨房,实施卫生保健制度情况。
九、做好安全防卫、防火、防毒工作,发觉不安全原因立即采取方法。
十、做好教职员考勤登记。
十一、制订后勤工作计划,并进行工作总结。
幼稚园班主任岗位职责
一、严格遵守学校《老师行为规范》和各项规章制度。
二、全方面负责本班教育和保育工作,依据《幼稚园工作规程》提出要求,结合本班实际,制订教育工作计划(包含观察、分析、统计幼儿发展情况),并认真实施。
三、对幼儿态度要和蔼和亲,做到耐心、关心、细心、热心,和本班老师、保育员团结协作,搞好所在班级教育、卫生、保健及生活护理等工作。
四、认真实施幼儿作息制度,认真安排好幼儿一日生活内容,做到动静交替,手脑并用,确保幼儿身心健康成长。
五、主持召开每七天班务会议,共同确定下周工作关键,和本班老师和保育员共同搞好班内工作。
六、坚持正面教育标准,尊重幼儿,主动启发诱导,严禁体罚和变相体罚。
七、努力钻研业务,主动参与教研活动及业务学习。主动创编教材,制作教具,不停提升本身素质及水平。
八、坚持做好交接班工作,通常情况口头交接,重大情况要作书面交接。家长特殊要求、患儿药品、物品要登记交接。
九、做好家长工作,向家长宣传正确教养方法,每七天向家长公布本周及下周教育内容,方便家长心中有数,主动配合。
十、认真填写“家园联络手册”,常常和家长保持联络,立即交换意见。
十一、认真做好教研活动统计和每七天教育小结,每学期写出质量较高教育工作总结或论文一至两篇。
幼稚园老师岗位职责
一、严格遵守学校《老师行为规范》和各项规章制度。
二、全方面负责本班教育工作,结合本班实际和班主任共同订好教育工作计划(包含学期、月、周、日计划)。
三、认
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