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树立“生命至上、安全第一”思想切实防
范和遏制各类事故
对大沟分矿安全生产管理情况调研
近年来,由于南山煤矿的安全生产管理工作始终处于被动的
局面,至今未能扭转。为进一步加强安全生产管理工作,严防煤矿
各类安全事故的发生,并有效地将各类重大隐患事故消灭在萌芽状
态,严查在安全生产管理工作中的薄弱环节和深层次的问题,经矿
领导研究决定,矿机关纪委、计划财务科、劳资科、安全通风科、生
产技术科、扩建办、信息中心相关工作人员组成调研小组,于2011
3 月1 -3 日驻南山煤矿各分矿以及扩建工程项目对安全生产管
理存在的问题进行调研,按照《调研》通知要求及调研的主要内容,
由生产技术科、计划财务科工作人员组成调研小组,对大沟分矿安
全生产管理工作情况进行了深入调研。现将调研情况汇报如下:
、、 大沟分矿管理人员及员工现状
大沟分矿现有员工86 人,其中分矿领导5 人,分矿部室14 人,
采煤队43 人,服务队24 人。设有1 个采煤队,1 个服务队。工程队
2 个,施工工程点有:1217 水平B18 煤层工程班,1217 水平B18 煤层
回风巷工程班。
二、大沟分矿安全生产情况
大沟分矿2011 年一月份计划生产原煤产量3624 吨,实际完
成1506.9 吨,完成生产任务的42%,欠产2117.1 吨,二月计划产
量3020 吨,实际完成1507.9 吨,完成生产任务的50%,欠产
1512.1 吨,两个月共欠产3629.2 吨, 致使生产经营情况陷入较为
困难的境地。现就未能完成计划任务的主要原因调查如下:
1、存在的客观原因
(1)、1217 水平东翼采区采至2500 米处,1 台、2 台、3 台采煤
1
工作面在推进的过程中相继遇到断层,顶板的管理工作难度加大,
采煤工效受到了较大影响,1 月27 日2 台回采工作面发生大冒顶,
使83 根单体液压支柱、塘瓷溜槽等材料被埋压而无法回收。这一
突发非伤亡事故造成了大沟分矿采掘严重失调的状态,春节后,主
要工作不得不转入为回采工作面重新布置而进行顺槽、切眼的开拓
掘进工程。
(2)、矿延工程由于工程班的人员组织没有到位,导致工程的
掘进进度、计划目标无法实施和完成。
2、存在的主观原因
分矿领导对煤矿的工作计划、组织实施需进一步的完善,监管
过程预见超前性不够严密,自作主张,采区工作面生产时没有与总
矿科室及分管领导进行沟通汇报,造成2011 1 月27 日大沟分
矿1217 水平2500mB22 煤层以东2 台回采工作面发生大冒顶,造
成83 根单体液压支柱、塘瓷溜槽等材料等其他材料无法收回,直
接经济损失约8 万元。
、、 安全生产管理中存在的问题
1、管理制度和责任制落实方面
在落实煤矿安全生产方针政策、法律法规、规程、质量标准等
方面存在不足,矿领导跟班下井执行不严,未做到与工人同时升井;
隐患排查治理制度不健全,执行不够认真;井下从业人员 龄普遍
偏大,工程施工作业人员不稳定,流动性大,管理难度大;分矿干部
职工重生产轻安全的思想仍然存在。
2、安全生产基础管理方面
大沟分矿安全生产基础条件较差,加之分矿管理人员业务水
平不高,现场管理不到位,班组对所安排的工作存在走样或不能保
质保量完成,执行力不强。较低的管理素质和技术业务素质导致部
分管理人员不能胜任现阶段煤矿安全生产管理工作;管理机构配备
2
不全,工程技术人员缺乏,安全生产责任制难以落实,以技术负责
人为核心的技术管理体系难以形成,技术管理较薄弱,图纸、资料
不健全不完善,技术资料缺失;没有认真贯彻《作业规程》的现象时
有存在,致使矿延工程进行缓慢,现场的管理工作未进行很好的协
调,没有充分利用工时。
3、煤矿安全生产隐患排查治理方面
隐患排查治理制度彻落实不到位,治理整改工作不够彻底,尽
管分矿建立了隐患排查制度和安全责任制,但一些事故隐患,尤其
是重大事故隐患仍未彻底治理和消除;隐患登记和报告“避重就轻”,
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