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- 2020-10-15 发布于天津
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员工食堂奖惩办法为促进员工食堂承包人提高服务质量增强员工的就餐满意度公司特制定员工食堂奖惩办法对食堂承包人提供就餐服务的质量进行奖惩奖励基金的设立元元立优质服务管理奖励金奖金为每月最高额度为二奖励与处罚条件员工食堂承包人服从公司的管理积极贯彻公司的管理意图并积极主动做好各项餐饮服务工作各项指标良好经员工满意度调查员工伙食管理委员会和主管部门对下列指标综合考评打分后进行评奖或处罚考评指标主要包括一肉米油菜品质优良无假劣品食物存储良好无变质二食品餐具环境安全卫生用餐后无不良后果炊管人员着装整洁三小卖
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员工食堂奖惩办法
为促进员工食堂承包人提高服务质量，增强员工的就餐满意 度。公司特制定员工食堂奖惩办法，对食堂承包人提供就餐服务 的质量进行奖惩。
、奖励基金的设立
1000 元。
1000 元。
立优质服务管理奖励金，奖金为每月最高额度为
二、奖励与处罚条件 员工食堂承包人服从公司的管理， 积极贯彻公司的管理意图，
并积极主动做好各项餐饮服务工作，各项指标良好。经员工满意 度调查、员工伙食管理委员会和主管部门对下列指标综合考评打 分后进行评奖或处罚。考评指标主要包括：
（一） 肉、米、油、菜品质优良、无假、劣品；食物存储良好无 变质。
（二） 食品、餐具、环境安全卫生，用餐后
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