(创新管理)团的组织格局创新工作实施方案.pdfVIP

（创新管理）团的组织格局 创新工作实施方案 白委办〔 2011 〕49 号 中共白腊苗族乡委员会办公室 关于印发《白腊苗族乡团的组织格局创新工作 实施方案》的通知 各党（总）支部： 现将《白腊苗族团的组织格局创新工作实施方案》印发给你 们，请结合各自实际，认真抓好贯彻落实。 中共白腊苗族乡委员会办公室 2011 年 7 月 28 日 白腊苗族团的组织格局创新工作 实施方案 为全面完成我乡团的组织格局创新工作， 根据中央、 省、市、 县有关文件和全县党建带团建工作会议精神，现结合我乡实际， 制定如下实施方案。 壹、指导思想 以科学发展观为指导，以创先争优活动为契机，深入贯彻落 实党的十七届五中全会和省、市、县党建带团建会议精神，坚持 以“力争使团的基层组织网络覆盖全体青年，使团的各项工作和 活动影响全体青年”为目标，通过对团委换届和调整，将各领域 的优秀青年选拔充实到团委，增强团委工作力量，拓宽团委联系 青年和调动社会资源的渠道，科学设计团委工作内容，建立健全 团委工作运行机制，提升团委工作水平，更好地团结、带领广大 青年奋发图强，为全面推进我乡“生态白腊，绝色白腊，和谐白 腊”发展战略贡献青春力量，不断巩固和扩大党执政的青年群众 基础。 二、工作目标 到今年 7 月底 ,全面完成团的组织格局创新工作。 且实现以下 目标任务： （壹）采取编制内外、 专兼职相结合的方式配强团的委员会， 充实团委工作力量。 （二）合理设计团组织工作内容和工作目标，拓宽团委联系 青年的渠道，丰富团委工作资源。 （三）建立健全团委工作运行机制，提升团委工作水平。 三、工作内容 （壹）调整充实团委。 1 、团委班子构成。 推行团的组织格局创新后，我乡团委由 11 名委员组成， 按 “1+1+N+X ”模式配备， 即设团委书记 1 名， 常务副书记 1 名，兼职乡副团委书记 3 名，兼职团委委员 6 名。 2 、团委班子选配范围。 团委书记： 按照县上有关要求， 采取 “高壹级”配备的原则， 且根据我乡党政班子成员实际，确定壹名 35 岁以下的班子成员 兼任团委书记。 团委常务副书记：由乡党委从乡行政事业编制内选配人员担 任，团委常务副书记享受中层干部待遇。 副书记、委员：根据我乡情况、产业发展情况以及推进团工 作重点的需要，副书记分别从农村信贷员、机关事业优秀青年、 学校团组织负责人、大学生村官中各选配 1 名，行政村、学校团 支部书记原则上要担任团委委员。 3 、团委班子选配标准。 本地户籍或于本地长期居住、 工作的青年， 年龄壹般应于 35 周岁以下；政治面貌为中共党员或共青团员，具有较高的思想政 治素质，拥护党的领导，思想积极、作风正派；热心共青团和青 年工作，于青年中有较高的威信；能够将其本职工作和专业特长 和团的工作有机结合，整合资源能力强。 4 、团委班子选配程序。 团委书记可由组织直接任命或选举产生，副书记和委员的选 配壹般应采取选举方式，体现竞争性原则。选配工作壹般应遵循 以下程序。 （1 ）制定工作计划。结合县委组织部和团县委的总体部署， 明确推进时间表；根