患者在非病房出现突发意外紧急情况处理预案.doc

患者在非病房出现突发意外紧急情况处理预案 ??患者在医院院外转运和院内转运非常频繁，在转运过程中必须高度重视患者的人身安全及医疗安全。医务人员必须时刻提高警惕，为有效的防范和处理此类突发事件的发生，最大限度地保护患者的安全和利益，最大限度地为病人提供及时的抢救和治疗，特制定本应急预案。 一、病人病情的正确评估 （一）危重患者 对于危重患者尽量不安排出科检查需要安排检查，尽量安排床旁检查。因病情特殊，若要出科检查，必须与患者家属充分沟通，详细告知检查的必要性及可能出现的风险，征得同意并签字后方可安排。且必须有医护人员全程陪同（必要时由专科医师陪同），并携带相关的急救设备药品，同时通知辅助科室优先安排检查，并做好相关预案。 （二）普通患者 对于普通患者可安排出科检查，可由患者家属陪同，对于行动不便的，科室可安排人员协助。医护人员需告知患者及家属具体检查的位置及注意事项。 二、患者在途中发生病情意外 （一）危重患者 患者在检查途中出现病情变化，陪同医护人员立即给予抢救治疗，同时通知所在科室及相关科室做好准备，护送患者返回病房抢救，若患者病情危及生命，必须立即就地抢救，如条件不许可或病情允许可到最近科室抢救。（任何人不得以任何理由拒绝）。 （二）普通患者 患者在检查途中出现病情变化，任何医院工作人员发现后必须立即通知院值班或相关科室，并实施必要常规的救治措施（不允许不作为），待医护人员到达后方可离开。相关科室获得信息后，第一时间派出医护人员携带急救设备药品、运输工具，根据患者病情就地或转回最近病房抢救治疗。 三、患者在辅助科室发生病情意外 （一）有医护人员陪同的：陪同医护人员立即给予抢救治疗，必要时终止检查，辅助科室人员必须配合医护人员抢救，并立即通知所在科室或最近科室医护人员参与抢救。相关科室医师必须第一时间赶到参与抢救，后护送患者返回病房抢救，若患者病情危及生命，必须立即就地抢救，如条件不许可或病情允许可到最近科室抢救。（任何人不得以任何理由拒绝）。 （二）无医护人员陪同的：辅助科室的人员立即给予抢救治疗，并立即通知所在科室或最近科室医护人员参与抢救（任何人不得以任何理由拒绝）。相关科室医师必须第一时间赶到参与抢救，后护送患者返回病房抢救，若患者病情危及生命，必须立即就地抢救，如条件不许可或病情允许可到最近科室抢救。（任何人不得以任何理由拒绝）。 四、患者在院外及院内转运的人身安全 （一）患者在院外及院内转运原则由医院的医务人员及担架员独立完成，需患者家属协助的，应由医务人员指导完成。 （二）在转运患者前，医务人员应监督担架员仔细检查转运工具完好，保证正常正确使用，并告知患者及家属相关注意事项。 （三）医务人员及担架员必须认真做好各项防护措施后方可开始转运患者，医护人员分别在患者的两则，观察患者病情和周边情况，避免跌倒、坠落、碰擦伤、管道脱落等现象的发生，保证转运安全。 五、对违反上述条款者，视其情节给予以下处罚 （一）主管医师未认真执行患者外出检查病情评估、未落实医患沟通及签字制度、根据病情未安排医务人员陪同的，扣主管医师绩效奖400元，由此引发的医疗赔偿按医院相关规定加倍处罚。 （二）患者在检查途中、检查过程中出现病情变化，陪同及辅助检查医师未积极给予抢救的，扣医务人员绩效奖800元，由此引发的医疗赔偿按医院相关规定加倍处罚。 （三）医务人员接到抢救患者的通知时（不管是否是本科患者），拒绝前往抢救的（确因本科室有抢救病人，不能离开，立即通知临近科室医师和本科室二线医师），扣医务人员绩效奖800元，由此引发的医疗赔偿按医院相关规定加倍处罚。 （四）在检查途中、检查过程中抢救患者时，医务人员必须坚持在岗，直到其他医务人员到场并做好交接工作后方可离开，无故提前离开的，扣医务人员绩效奖800元，由此引发的医疗赔偿按医院相关规定加倍处罚。 （五）对出现以上情况的医务人员给予全院通报批评、取消年终评先，若一个年度内出现上述情况2次的，暂停处方权2周，扣一个月绩效奖，由此引发的医疗赔偿按医院相关规定加倍处罚。 本办法未尽事宜，按相关规定处理。