锅炉安全管理新规制度样本.docVIP

锅炉房管理制度 为了确保锅炉正常运转和安全，依据《压力容器安全技术监察规程》、《蒸汽锅炉安全技术监察规程》，特制订本制度。 一、锅炉系统操作人员，必需持有效对应证件上岗。 二、锅炉值班操作人员在岗工作期间，必需认真推行岗位职责，严格遵守巡回检验、水质管理、设备保养、安全检测、清洁卫生、交接班等制度，确保供热、供汽系统技术安全和运行状态良好。 三、锅炉房及其辅助设备间、气表房等场所，严禁闲杂人员入内，严禁烟火。 四、根据相关要求，定时校验、检修或更换安全阀、压力表、各安全附件和受压元件，确保其发挥正常技术功效。 五、每班对水位表进行一次冲洗，每七天进行一次手动开启安全阀，每个月做一次安全阀自喷试验，并具体做好技术状态统计，备查。 六、常常巡查各水、电、汽管线路，果断杜绝“跑冒滴漏”、“白水表”、“满水”等现象发生。 七、坚持每日水质化验制度，定时进行排污，确保给水和炉水质量。常常保持充足软化水贮备。 八、值班人员严禁班前、班中饮酒，不得擅离岗位，不得在锅炉房内会客、打盹、睡觉或做和工作无关事情。 九、非司炉人员一律不准进入锅炉间。 十、严禁在锅炉房内及其周围堆放易燃、易爆品，不许可在锅炉房内洗晒衣物。 司炉工岗位责任制 1．严格实施各项规章制度，服从分配，做一个有理想、讲文明、守纪律新型工人。 2．坚守岗位，集中思想，严格操作；当班时，不看书，不看报，不打瞌睡，不准随意离开工作岗位。 3．接班前按要求巡查。检验好各项设备，包含水位表、压力表、鼓风机、引风机给水系统、润滑系统、冷却水、进煤出渣等装置运行情况。交接班时要按时查对日报纪录，清点用具。 4．努力学习专业知识，精通业务。钻研技术，不停提升操作水平，确保锅炉安全经济运行。 5．对炉体及辅助设备定时进行检验，做到文明生产。 6．发觉锅炉有异常现象危及安全时，应采取紧急停炉方法并立即汇报单位责任人。 7．对任何有害锅炉安全运行行为，应立即阻止。 巡回检验制度 1、为了确保锅炉及其隶属设备正常运行以带班长为主按下列次序每两小时最少进行一次巡回检验。 2、检验锅炉受压元件可见部位和炉拱、炉墙是否有异常现象。 3、检验水箱水位、给水泵轴承和电动机温度、各阀门开关位置和给水压力等是否正常。 4、检验炉渣清除情况。 5、巡回检验发觉问题要立即处理，并将检验结果记入锅炉及隶属设备运行纪录内。 锅炉设备维修保养制度 1．锅炉设备维修保养是在不停炉情况下，进行常常性维护修理。 2．结合巡回检验发觉问题在不停炉能维修维修。 3．维修保养关键内容： 3.1 压力表损坏，表盘不清应立即更换； 3.2 跑、冒、滴、漏阀门能修理立即检修或更换； 3.3 清除设备及隶属设备上灰尘。 4．对安全附件试验检验要求： 4.1 安全阀手动放汽或放水试验每七天最少一次；自动放汽或放水试验每三个月最少一次； 4.2 压力表正常运行时每七天冲洗一次；存水弯管，每六个月最少校验一次；并在刻度盘上指示工作压力红线，检验后铅封； 5．设备维修保养和安全附件试验校验情况，要具体作好纪录锅炉房管理人员应定时抽查。 司炉工交接班制度 1．接班人员按要求班次和要求时间提前到锅炉房，做好接班准备工作，并要具体了解锅炉运行情况。 2．交班者要提前做好准备工作，进行认真全方面地检验和调查保持锅炉运行正常。 3．交接班时，假如接班人员没有按时抵达现场，交班人员不得离开工作岗位。 4．交班需要“五交”和“五不交”。 五交是： 4.1 锅炉燃烧、压力、水位和温度正常； 4.2 锅炉安全附件、报警和保护装置，灵敏可靠； 4.3 锅炉本体和隶属设备无异常； 4.4 锅炉运行纪录资料、备件、工具、用具齐全； 4.5 锅炉房清洁卫生，文明生产。 五不交是： 4.6 不交工日喝酒和有病司炉工人； 4.7 锅炉本体和隶属设备出现异常时不交； 4.8 在处理事故时不进行交班； 4.9 接班人员不到时，不交给无证司炉； 4.10锅炉压力、水位、温度和燃烧不正常时不交。 5．交接班时，右双方共同按巡回检验路线逐点逐项检验，将要交接内容和存在问题认真纪录在案。 6．交接班要交上级相关锅炉运行指令。 7．交接者在交接纪录中签字后又发觉了设备缺点，应由接班者负责。 水处理人员交接班制度 1．交班人员在交班前对水处理设备和化验仪器、药品进行全方面检验，含有下列条件方能接班： 1.1 水处理设备正常、软水关键指标合格； 1.2 锅炉碱度、PH值、氯根等项指标合格； 1.3 化验仪器、玻璃器皿和分析用药品齐全完好； 1.4 工作场所清洁卫生、物品摆放整齐； 1.5 水处理设备运行和化验统计填写正确、正确、完整。严禁弄虚作假。 2．交班人员应向接班人员介绍设备运行情况，和水质化验和锅炉排污等方面出现问题。 3．没有办理交班手续，交班人