教研组年度研修专项方案样例.docVIP

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  • 2020-11-10 发布于北京
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四、教研组年度研修方案 学科 学段 责任人姓名 职务 职称 联络电话 手机 邮箱 本教研组 人数 共 11 人 研修目标 我校数学学科组是一支创新型队伍。11名组员中省级学科带头人1人,省级骨干老师1人,市级骨干老师1人,***市教学新秀1人。曾取得教育局风采大赛十佳团体,第一家以一线老师为主体课堂观察团体,数次负担课堂观察、省实骨干研修班、影子校长培训班等活动现场,在UMU混合研修方面也进行了部分尝试。 数学学科组结合学校总体计划、校本教研计划、课堂品质提升项目、学科组研修课题等,围绕“基于学情 关注过程 促进生长——信息技术2.0背景下课堂教学品质提升”专题进行团体研修,着力利用技术手段研修学情、研究课,并利用信息技术手段不停进行课堂教学改善,实现学习方法转变。 1.数学团体11名组员采取组内协作、师徒结对,差异互补分成三个小组,关键围绕A1技术技术支持下学情分析、B2微课程设计和制作、A6技术支持下课堂讲授、A11评价量规设计和应用、C5基于数据部分话指导三个能力点自主选学。边学边用,学为所用,不停提升本学科老师信息素养,提升老师信息化教学能力。 2.利用信息技术手段把握学情,转变教和学方法,优化教学设计,突破教学重难点。 3.以研导训,结合课题研究指导组制订研修计划,激励老师利用信息技术手段尝试开展混合教学。 4.经过自主研发,继续补充完善本学科资源库。 研修计划 研修

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