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小学班主任论文-浅谈班干部的培养班级管理通用版 班主任工作是一门长期不懈的艺术.一个班级中,干部同学能成为班级工作的得力助手,对班主任来说无疑是如鱼得水，如虎添翼.而如何做好班干部的培养工作呢?做为多年的班主任,我认为不外乎以下几点： 一、班主任得有一双慧眼，选好班干部. 选拔干部对班级的建设意味着成功与否的开端。那么符合班干部的条件必须是：思想素质良好、有较强的工作水平，在学生中有一定威信并有创新意识，有极大的工作热情、学习目的明确、学习成绩优良。 班主任只有给了班干充分的信任，他们就能积极用心的投入到班级工作之中，用自己的全心来主持班级一切事项。即使失败，他们也能积极地想办法改进自己的工作方法或者是提升工作水平。反之，他们则会经常担心自己的所做所为是否符合老师的心意，优柔寡断，事情处理不好，一切都来交给班主任解决。所以班主任的信任水准直接关系着班干部成长的快慢。 三，班主任得树立班干部的威信。 班干部的威信怎么树立起来的呢？虽然这些班干部都是比较优秀的，甚至很多都从自身折射出很大的魄力,可有些同学就是不服从管理，甚至故意和他们作对。所以班主任老师要经常有意无意中在班级里树立他们的威信，让他们无论是说话还是处理事情都能有一定的分量。 四，给予指导，放手管理 当然，班干部更需要的是我们班主任老师的具体指导。如何指导孩子们管理好班级体呢？ 首先是要定期召开班干部会