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                临沂市机动车检测有限公司
2016年度安全生产培训计划
为加强和规范安全生产培训教育/提高公司全员的安全生产 意识,防范安全生产事故,根据《国务院安委会关于进一步加强 安全培训工作的决定》及公司相关规定,结合公司生产实际,制 定2016年度公司安全培训计划如下:
一、	指导思想
1、	加强〃安全第一、预防为主、综合治理〃的安全意识教育。 安全意识教育就是通过对员工不断的进行安全理念教育,做好日 常的安全培训”使员工在思想上、意识上重视安全。在此基础上, 才能正确理解并积极贯彻执行相关的安全生产规童制度,规范安 全生产行为,提高自我保护意识和应急处置能力。
2、	将安全教育贯穿于生产的全过程中,加强全员参与的积极 性和安全教育的长期性。做到全员、全面、全过程〃的安全教 育。
二、	培训形式
1、	会议形式。主要有:安全知识讲座、安全例会、事故案例 分析会等。
2、	张挂形式。主要有:安全宣传条幅、标语、安全宣传栏等。
3、	影像形势。主要有:安全教育光碟、安全讲座录象、课件
等。
4、现场观摩演示形式。主要有:安全操作方法演示、应急演 练及急救措施培训等。
三、	培训要求
1、	各部门、科室要充分认识到教育培训工作在安全管理工作 中的重要性,教育培训是端正员工安全态度、强化员工安全意识、 提高员工安全素养的重要手段。因此各部门、科室务必按照计划 安排要求z如实参加和开展培训工作。
2、	所有安全培训教育必须做好相应的记录档案管理,相关要 求如下:
每次培训必须有培训教材、培训照片、签到表等
培训实行本人现场签到制,参训人员必须本人在签到表上签字 确认。培训资料需认真保管”以备奁验。。
四、	考核要求
1、	培训计划由安全科组织实施,在计划内容基础上,根据生 产实际情况制走具体培训时间、地点、培训方案等,报主管领导 审批,由办公室备案后,下达培训通知。
2、	培训结束后,安全科根据参训人员参加培训的态度、知识 掌握程度等方面,给予全面考核,考核作为本人年度考核的一项 重要指标,对表现突出者给予表扬和奖励,考核不合作者将按规 定给予处罚。
3、安全科对每次培训的效果进行评价,并将培训情况整理归
档,年底作年度安全培训教育工作总结。
五、培训内容
序 号
培训 时间
培训项目
培训内容
培训目的
课 时
授课人
培训对象
1
1月
安全救护
知识
心脏复苏技术、外 伤四项技术(止 血、包扎、固定、 腿)
使职工掌握应急救护知识,增 强在突发事故上的应急反应救 助能力,提高防灾避险和自救 互救的能力。
7
刘建 强、张
平伦
公司全员
2
3月
安全专题
教育培训
《新雄生产 法》、公司安全管 理制度、各类应急 预案
了解安全生产法中生产经营单 位及岗位安全责任、了解公司 生产安全管理规定、了解事故 类型、应急处置不賜及相关知 识
2
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3
5月
食品安全
锤教育
食品安全卫生相 关的法律法规及 公司关于食品安 全的相关规定
了解相关的法律法规及公司规 定,保证食品及作业期间的安 全、卫生。
1
生活服务站
工作人员
4
6月
文明交 通、安全
岀行
交通雄法及安
全岀行的相关内
容
增强职工出行的安全意识,倡
导遵纪守法、文明礼让新风尚
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