员工日常行为规范考试题.docVIP

PAGE2 / NUMPAGES2 员工日常行为规范考试题 （考试时间：60分钟） 部门： 姓名： 分数： 一、单择题（共10题）。 1. 员工必须严格遵守公司的考勤管理规定。以下人员必须考勤（ ）。D A.一线员工 B.车间主任 C.班组长 D.所有人 2. 员工上下班过程中。以下哪种情况不作处罚（ ）。C A.起迟了 B.私自早退 C.班车原因 D.旷工 3. 员工迟到超出（ ）计为旷工半天。D A.30分钟 B.60分钟 C.90分钟 D.120分钟 4. 连续旷工三个工作日或一年内累计旷工达十个工作日者，处罚等级为（ ）。A A. A1 B. B1 C. C1 D. D1 5. 由公司发文组织会议、培训学习及各类值班等，需不需要统一考勤管理。（ ）。A A.需要 B.不需要 C.看具体情况 6. 员工必须严格遵守公司的休假管理规定。以下哪种情况请假也正常发工资（ ）。C A. 事假 B. 病假 C. 婚假 D. 工伤假 7. 员工必须严格遵守公司的休假管理规定。以下哪种情况请假也有工资（ ）。D A. 同学聚会 B. 家人生病 C. 见网友 D. 重感冒 8. 员工请假时只要写出原因，然后交给考勤主管部门就可以了。（ ）B A