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- 2020-12-22 发布于山东
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安全生产月有奖知识竞赛题库
1 、我国安全生产的方针是 安全第一、预防为主 。
2 、消防工作的方针是 预防为主、防消结合 。
3 、股份公司确定的“安全警示日”是: 12 月 23 日。
4 、HSE 手册中规定公司及承包商员工必须具备的四种能力是: ①适应所从事
工作的 身体能力 ;②胜任所从事工作的 业务能力 ;③ 事故预防能力 ;④具备紧急情
况下的 应急处理能力,自救互救和避险能力 。
5 、《事件管理规定》中的事件分为: 1、人员伤害事件 (包括急救箱事件、医
疗事件、限工事件、损工事件); 2、生产事件 ; 3 、设备事件 ;4 、交通运输事件 ;
5 、火灾(爆炸)事件 ; 6、其它事件 。
6 、油田公司 6 条安全原则是什么?
答: 1 、谁主管、谁负责; 2 、直线领导必须进行行为安全审核; 3、所有安全隐患
必须受控; 4、既要对结果负责,也要对过程负责; 5、一切事故都是可以预防的;
、员工的直接参与是关键;
7 、安全管理“三标”的具体内容是标准化现场 、标准化站队 (班组)、 标准化
岗位 。标准化岗位的核心内容是: 岗位责任制、操作规程、工作标准 。
8 、博瑞公司 HSE 办公室举报电话: 2219020 。
、事故处理“四不放过”原则是:事故原因分析不清不放过;事故责任者和员
工没有受到教育不放过; 没有制定出防范措施不放过;事故责任者没有受到处理不
放过。
10 、强“三基”中三基的具体内容是基层、基础、基本功 ;反“三违”中三违的具
体内容是 违章操作,违章指挥,违反劳动纪律 。“三不伤害”指我不伤害自己、我不
伤害他人、我不被他人伤害 。
11 、中石油股份公司事故统计分类中有五类: 火灾事故、交通事故、生产事
故、设备事故、人员伤亡事故 。
、《集团公司反违章禁令》的特种作业是指哪些作业?
答:包括 电工 作业、 金属焊接切割 作业、锅炉作业、 压力容器作业、 压力管道作业、
电梯作业、起重机械作业、场(厂)内机动车辆作业、制冷作业、爆破作业及井控
作业、海上作业、放射性作业、危险化学品作业等。
、《交通安全管理实施细则》中禁止疲劳驾驶的具体规定是驾驶人员在执
行长途运输的前夜至少应保证 8 小时睡眠;连续驾车 4 小时应停车休息 15 分钟以
上。
、现场安全目视管理的目的是什么?
答:通过对 人员、工用具、设备、工艺和生产作业场所 采取简单、明确、易于辨别
的目视化管理方法 , 方便工作现场的安全管理 , 确保作业安全。
、《交通安全管理实施细则》中关于员工往返油田工作目的地乘坐交通工
具的规定:油田分公司员工应根据需要乘坐油田分公司提供的交通车辆往返工作目
的地。否则,凡自驾或搭乘其它车辆发生交通事故, 均属个人行为, 相关责任自负,
油田分公司不按事故进行处理、统计、上报。
16 、《特种作业许可规定》的特种作业包括: 进入有限空间作业、高处作业、
挖掘作业、 临时用电作业、 工业动火作业等、 管线打开、 吊装、上锁挂牵及测试 、。
17 、新入厂员工安全“三级”教育是指厂级、车间级和班组级 。
、按照《安全生产违章处罚暂行规定》:油田分公司所属各生产单位负责
生产指挥、组织协调的管理岗位员工应持有“生产指挥安全资质证 ”;各生产单位的
生产操作岗位员工应持有“ 岗位操作安全资质证” 。
19 、劳动护品主要包括 头部防护类、呼吸器官防护类、眼、面部防护类、听觉
器官防护类、防护服装类、手足防护类、防坠落类防护用品。应具有“工业产品生产
许可证”和“安全产品鉴定证” 。
20 、塔里木油田分公司 HSE 管理方针是: 健康至上,以人为本;安全第一,
预防为主;保护环境,持续发展 。
21 、新改扩建工程的三个同时是 同时设计、同时施工、同时投入生产和使用 。
22 、 HSE 管理体系 七个一级要素 的具体内容是: ①领导和承诺;②方针和管
理目标;③组织机构、资源和文件;④评价和风险管理;⑤规划(策划);⑥实施
和监测;⑦审核和评审 。
23 、安全标志分为 禁止标志、警告标志、指令标志、提示标志四类
24 、安全色共分为 红、蓝、黄、绿 四种颜色。 红色表示禁止、停止;蓝色与
圆形的几何图形搭配表示指令、必须遵守的规定;黄色表示警告、注意;绿色表示
提示、安全状态、通行。
25 、节日期间车辆实行“两交一封”是指交车钥匙、交行驶证、封存车辆 。
、班后防火“五不走”的内容是:①交接班不交待清不走;②用火设备火源不
熄灭不走;③用电设备不拉闸断电不走;④可燃物没清干净不走;⑤发现险情不
报告不处理好不走。
、燃烧的条件是:要有可燃物、助燃物、火源。
、静电可以引起的危害:爆炸、火灾、静电电击、生产故障等。
、防雷装置主要有防雷装置主要有接闪器、引下线和
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