2021年广播电视大学（电大）劳动合同法模拟试卷答案.docVIP

中央广播电视大学—第一学期期末考试 劳动关系管理专科专业《劳动协议法》试题答案及评分标准 一、不定项选择题(每题2分，共30分) 1、AB 2、A 3、BD 4、A 5、A 6、ABCD 7、C 8、AB 9、D 10、BCD 二、简答题（每题15分，共45分） 1、(l)劳动者和用人单位经过平等自愿协商过程达成一致，任何一方全部不能强迫对方解除；(2)劳动者和用人单位全部能够提出解除劳动协议意思；(3)协商解除劳动协议能够不受劳动协议中约定解除条件限制，不过必需是在法律要求范围之内。 2、答：在劳动酬劳和劳动条件等标准约定不明确从而引发争议情况下，用人单位和劳动者能够就这些不明确事项重新进行协商，经过变更劳动协议方法重新加以明确。协商不成，适用集体协议要求；没有集体协议或集体协议未要求劳动酬劳，实施同工同酬；没有集体协议或集体协议未要求劳动条件等标准，适用国家相关要求。 3、答：依据《劳动法》要求：用人单位有下列情形之一，劳动者能够解除劳动协议：未根据劳动协议约定提供 劳动保护或劳动条件；未立即足额支付劳动酬劳；未依法为劳动者缴纳 社会保险费；用人单位规章制度违反法律、法规要求，损害劳动者权益；因《劳动法》第二十六条第一款要求情形致使劳动 协议无效；法律、 行政法规要求劳动者能够解除劳