集团有限公司劳动合同管理办法模版.docx

集团有限公司劳动合同管理办法 第一章总则 第一条为规范集团有限公司（以下简称“集团公司”）劳动合同管理工作，明确劳动合同双方的权利和义务，保护双方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规，结合集团公司实际情况，特制定本办法。 第二条本办法适用于劳动合同由集团公司管理的中层及以下在职人员。 第三条集团公司人力资源部是劳动合同管理的归口部门，负责劳动合同相关政策、内容的解释以及集团公司在职人员劳动合同的订立、续签、变更、解除、终止等手续的办理。 第二章劳动合同的签订与续签 第四条订立劳动合同，遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。 劳动