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- 2020-12-31 发布于天津
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仅供个人参考
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不得用于商业用途
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毕业生就业协议书与毕业生推荐表
(一)就业协议书
1、 协议书由教育部高校学生司统一制定,辽宁省教育厅高校毕
业生就业指导中心统一印发。任何单位或各人均不得复印、复制毕业 生协议书。协议书不得挪用、转借、涂改,否则视为无效,并追究当 事人责任。协议书一式四份,每位毕业生只能有一套协议书,并只能 与一家用人单位签约。
2、 协议书由学校统一编号登记后,发至学院毕业生辅导员处保
管。对于保送研究生、定向生、委培生或不具备毕业资格的学生,协
议书由学院代管,不得以其他理由领出。
3、 就业协议签订的一般程序:
For pers onal use only in study and research; not for commercial
use
毕业生填写个人基本情况,学院进行审核。
(2 )毕业生填写应聘意见并签字;用人单位签署接收意见,由招聘 负责人签字、盖章;双方填写其它约定条款。
视各地接收高校毕业生政策要求,如有相关规定,就业协议书 须加盖当地毕业生就业主管部门公章, 或由当地毕业生就业主管部门 出具接收函。
学院审核、加盖公章;
(5)校毕业生就业指导中心审核、加盖公章;
(6)学校收取协议两份,纳入就业计划;用人单位、毕业生各保留 1份。
4、协议书上所列项目必须按要求认真填写,所填内容必须真实 可靠,因弄虚作假而产生的后果,由责任方承担全部责任。
5、参加研究生入学考试和公务员考试的毕业生在签订就业协议 时,应将有关事宜告知用人单位,并将有关意见注明于协议书“补充 约定”栏内。凡未告知用人单位情况,在被录取(或录用)后不能去 已签协议单位工作的,必须取得单位的书面同意,并按违约处理,如 单位不同意,毕业生须按协议就业。
6、 毕业生如不慎遗失就业协议书, 须提出书面申请, 由所在学 院签署意见,经调查、审核确属遗失者,毕业生就业指导中心在收到 个人申请书的 7日之内办理补发手续。
7、 毕业生、用人单位、学校三方应严格履行签订的就业协议, 若有一方提出变更协议, 需经得另两方同意, 并报经签证机关核准后 由违约方承担违约责任。 未经协商,单方面不得终止和变更协议内容。
8、 毕业生与用人单位正式签订协议书后, 毕业生不得单方面终 止协议。因特殊原因不能履行协议的, 须与原签约单位办理解约手续。 在就业方案上报之前,毕业生若提出解约,则必须按照以下程序 (即
办理违约手续的程序 )进行:
(1)本人提出书面申请。
(2)征得用人单位的同意,原签约单位出具书面退函;
(3)学院签署意见:毕业生辅导员签字,学院就业工作领导小 组组长签字,并加盖公章。
(4)将上述材料及原就业协议(一式四份)报学校毕业生就业 指导中心审批,申请更改就业计划。
9、毕业生若同时与两家用人单位签订就业协议书或已与用人单 位签约但隐瞒不报的,一经发现,学校视情节轻重给予纪律处分。同 时,毕业生本人要主动向相关用人单位道歉取得谅解, 并承担相应的 违约责任。
10 、 使用他人就业协议书签约、或伪造就业协议书、或私制公 章,所造成的一切后果均由毕业生自己承担, 同时学校给予纪律处分, 触犯法律的 ,依法追究法律责任。对于转让协议书与他人使用者,一 经发现追究连带责任。
11 、 对坚持个人无理要求、拒不履行就业协议,经学校教育无 效的毕业生,依据国家相关政策及学校相关规定严肃处理。
12、就业协议书管理与签订过程中,应注意的其它事项:
(1)就业协议书,需用黑色碳素笔或蓝黑钢笔填写,不得涂改;
(2)非定向生、委培生在“培养方式”一栏中填写“国家计划;“”专业” 一栏中不需填写学院名称和系名称,直接填写专业准确名称的全称 (不得简写);“健康状况”一栏中,如身体健康,填写“良好;”“学制”一 栏中本科生填写“四年”;“学历”一栏中本科生填写“本。科学”生与用人单 位签约时,“应聘意见”一栏中填写“同,意并”签名,填写日期。
(3)在学生签约完毕后, 辅导员老师要收取协议书复印件, 以便 于就业计划的核对。 学院毕业生辅导员在学生签约前要指导学生填写 个人基本信息,并严格审核,以防就业纠纷出现。学院对协议审核盖 章,原则上要盖学院公章, 很多用人单位对此有要求,认为学生工作 办的公章无法律效力。
(4)就业协议,因学校和学院签署的是审核意见,原则上要求 用人单位及用人单位所在地毕业生就业主管部门先审核盖章。 如用人 单位或用人单位所在地毕业生就业主管部门有特殊要求, 需要学校先 盖章,须由学生本人提出书面申请,填写个人信息及单位名称,经学 院备案、盖章后,到校毕业生申请盖章。对于这种情况,各学院要作 好登记,督促学生及时返回,避免就业纠纷出现。
(二)、毕业生推荐表的管理
1、学校向每名
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