污水厂安全生产年度工作专题计划.docVIP

南昌市朝阳环境保护有限责任企业 安全生产工作计划 为深入落实落实“安全第一，预防为主，综合治理”安全生产方针，强化安全生产目标管理和本质安全管理;并结合企业安全生产实际，特制订安全生产工作计划，将安全生产工作纳入企业关键议事日程来抓。在全企业推行“全方面、全员、全过程和全天候”四全安全管理体制和本质安全管理体系中，深入落实落实各项安全生产规章制度及安全职责，使安全工作做到“职责明确，警钟长鸣，常抓不懈”，为实现企业安全生产目标管理而努力奋斗! 　　 一、整年安全生产方针和目标 　　 安全生产方针： 以人为本 安全第一 预防为主 全员动手 综合治理 科学管理 改善环境 连续发展 　　 安全生产目标： 不发生安全事故，不损害人体健康，不破坏环境 　　 提升安全管理水平，完善安全管理基础 　　 要以企业对安全生产目标管理责任为指导，以企业安全管理制度为标准，以安全工作总方针“安全第一，预防为主，综合治理。”为标准，以各班组安全管理为基础，以预防重大事故为关键，以纠正岗位违章指挥，违章操作和职员劳动保护穿戴为突破口，落实各项规章制度和安全责任，开创安全工作新局面，实现企业安全生产根本好转。 　　 牢靠树立“安全第一 生命至上”安全思想意识 　　 各班组要高度重视安全生产工作，把安全生产工作作为关键工作来抓，认真落实“安全第一，预防为主”方针，深入增强安全生产意识，出实招、使真劲，把“安全第一”方针真正落到实处，经过深入完善安全生产责任制，首先处理领导、管理人员安全意识问题，真正把安全生产工作列入关键议事日程，摆到“第一”位置上;只有从思想上重视安全，责任意识才能到位，才能真正做到安全工作六到位即“学到位、想到位、讲到位、管到位、做到位、考到位”;才能深入落实安全责任，整改事故隐患，严格实施“一岗双责”、“谁主管，谁负责”和“管生产必需管安全”标准，确保企业安全生产。 　　 深入开展好安全生产专题整改工作 　　 依据企业十二个月来安全生产现实状况，确定出安全生产工作关键单位、关键部位，完善各类事故处理应急预案，加大危险源监控和管理力度。要严格根据《安全生产法》等法律法规要求强化专题整改。 　　 认真开展企业级月度安全检验和专题安全检验，班组每个月进行一次安全检验，班组坚持班中安全检验，并要求班组领导及管理人员加强日常安全检验，。 　　 加强对危险场所管理工作，等关键部位安全防范，做好专题整改工作。 　　 加强对岗位现场安全管理，立即查处违章指挥，违章操作等现象，最大程度降低各类事故发生，确保企业生产工作正常运行。 　　 对查出事故隐患，立即组织整改，暂不能整改，要做好安全防范方法。 　　 继续做好职员安全教育培训和宣传工作，提升全员安全综合素 经过宣传、教育、创建群体气氛等手段，不停提升职员安全意识和行为，营造安全生产良好环境气氛，实现从“要我安全”到“我要安全、我会安全”转变，提升工作主动性，填补安全生产被动管理不足。全员安全综合素质是影响安全生产管理水平关键原因，我们要采取多个方法相结合全方面安全教育培训和宣传工作，促进全员整体素质提升，提升企业安全管理水平。 　　 1.安全培训，首先是安全意识培训，其次才是安全技能培训，而培养职员和管理层合作态度，又被放在安全意识教育之前，也就是靠培养职员合作态度来逐步培养其安全意识。 　　 2.督促班组开好安全会;适时提供安全信息和安全指导工作。使职员安全意识不停提升和加强，做好人本质安全管理工作。 　　 3.继续安全生产宣传栏和安全生产图片展览等多个形式安全宣传教育工作。 　　 4.加强对职员安全生产教育，提升职员安全生产知识和操作技能，定时或不定时组织职员学习相关安全生产法规、法律及安全生产知识，做好新职员上岗及调换工种人员三级安全教育，提升职员安全生产意识和自我保护能力，预防事故发生。 　　 5.认真组织学习和落实实施各上级监管单位、部门下发相关安全生产文件精神，不停规范和强化安全生产宣传工作。 　　 6.深入开展好“安全生产月”和安全生产竞赛活动。充足利用好6月份全国安全生产月活动，经过LED宣传屏、张贴安全生产口号、安全专题板报、发放安全宣传小册子、树立经典等开展形式多样安全生产教育工作，加大宣传力度，达成以月促年目标。提升职员遵纪遵法自觉性，增强安全意识和自我保护意识;引导车间、部门和班组建立安全文化理念，强化管理，落实责任;将安全生产和保企业稳定、友好、发展紧密结合起来，做到安全生产警钟长鸣。 　 建立健全基层安全管理制度，全方面开展安全绩效考评管理工作 强化基层安全管理和安全绩效考评细节化管理，消除安全漏洞。我们要细化安全绩效考评项目和考评标准，强化安全激励机制，加大对关键关键岗位安全绩效和收入挂钩力度，将安全工作重心下移，关口前移，要求把安全责任落实到每一位领导、每一个班组