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影楼客服部岗位职责
影楼客服部岗位职责 一、客户资料管理——企划客服工作 1. 资料收集。在公司的日常
营销工作中,收集客户资料是一项 非常重要的工作,它直接关系到公司的营销计划能否实
现。客服资料 的收集要求客服专员每日认真提取客户信息档案, 以便关注这些客户 的发
展动态。 ERP 系统中操作:查询各个服务阶段(定单客户、拍摄客户、选片客户、取件
客户)客户资料信息,确定各个环节客户是否按时接受服务,若没有接受服务,及时沟通。
2. 资料整理。客服专员提取的客户信息档案递交客服主管,由客服主管安排信息汇总,并
进行分析分类,分派专人管理各类资料,并要求每日及时更新,避免遗漏。订单客户:按
客户订单状态进行归类(如拍摄景点、订单金额、付款情况等),并归类建档;礼服挑选
客户:礼服挑选状态,有无加选,付款情况等。 拍摄客户:拍摄状态,工作人员,外景点
等 选片客户:选片状态,工作人员,选片消费信息等 取件客户:取件状态,取件人员等 3.
资料处理。客服主管按照负责客户数量均衡、兼顾业务能力 的原则,分配给相关客服专员。
二、电话回访(与短信功能配合使用)——客户评价和信息发送 1 客户的需求不断变化,通
过回访不但了解不同客户的需求、市场 咨询,还可以发现自身工作中的不足,及时补救和
调整,满足客户需 求,提高客户满意度。从客户档案中提取需要统一回访的客户资料,统
计整理后分配到 各客服专员,通过电话(或电邮等方式)与客户进行交流沟通并认真 记录
每一个客户回访结果填写《回访记录表》 (此表为回访活动的信息载体),最后分析结果
并撰写《回访总结报告》,进行最终资料归 档。 回访内容: 1. 询问客户对本司的评价,
对产品和服务的建议和意见;2. 特定时期内可作特色回访(如节日、店庆日、促销活动期)
3. 友情提醒客户续卡或升级为其他消费卡 注意:回访时间不宜过长,内容不宜过多。 回
访规范及用语 回访规范: 一个避免, 三个必保, 即避免在客户休息时打扰客户; 必须
保证会员客户的 100%的回访;必须保证回访信息的完整记录; 必须保证在三天之内完成
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回访 (最好与客户在电话中再约一个方便的时间)。 开始:您好我是××,请问您是××
先生/小姐吗? 打扰您了。 交流:感谢您在××时间接受了我们××的××服务项目,请问 您
对××服务项目满意吗? 【满意】:您对我们的服务有什么建议吗? 2 【不满意/ 一般】:(能
否告诉我您对哪方面不满意吗?/我们应 改进哪方面的工作 结束: 【满意】:感谢您的答
复,您如果需要什么帮助,可随时跟我们 取得联系,祝您(开车愉快/节日快乐),再见!
【不满意/ 一般】:非常谢谢您的反应,这一点我们的确做得不够,我们很快就会有改进的
望您监督,祝您(开车愉快/节日快乐), 再见! 三、会员维护——VIP 客户管理 1、老顾
客信息的维护与管理——及时整理、归类顾客信息,并 按一定条件分类。 2、转介绍部分介
绍人信息的维护与管理——介绍人信息与介绍 人积分或返现信息的管理 3、会员客户的维护
与管理——VIP 会员卡的发放与回收管理 4、积分信息的维护与管理——积分(自己消费所产
生的积分和 介绍客户得到的积分)数据的管理、统计 四、投诉与客怨处理 完善投诉处理
机制,注重处理客户投诉的规范性和效率性,形成 闭环的管理流程,做到有投诉即时受理,
迅速有结果, 处理后有回访; 使得客户投诉得到高效和圆满的解决。建立投诉归档资料。
投诉处理工作的三个方面:1.为顾客投诉提供便利的渠道;2.对投诉进行迅速有效的处理;
3 3.对投诉原因进行最彻底的分析。 投诉解决宗旨:挽回不满意顾客 投诉解决策略:短—
渠道短、平—代价平、快—速度快 客怨处理准则:言行礼仪按服务规范操作;不与客户发生
冲突; 投诉处理流程: 1、投诉受理 即初步填写《顾客投诉登记表》的相关内容,如投
诉人、投诉时 间、投诉内容等。 2、投诉判断 了解客户投诉的内容后,要判定客户投诉
的理由是否充分,投诉 要求是否合理。如果投诉不能成立,即可以婉转的方式答复客户,
取 得客户的谅解,消除误会;如果投诉成立,则根据顾客投诉信息确定 被投诉的责任部门,
并请顾客给予一定时间展开调查。 3、展开调查,分析投诉原因 要查明客户投诉的具体原
因,具体造成客户投诉的责任人,如属产品质量问题,交相关负责人处理;属服务问题,
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则服务专员
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