公司统计文员岗位说明书.docxVIP

统计文员岗位说明书 编号： 填写日期: 年12 月 29 日 岗位名称 统计文员 所属部门/分厂 生产办 科室/组别 直接上级岗位 生产办主任 直接下属人数 0人 本岗编制人数 1人 岗位职责概要: 1.负责下发生产/包装出货计划. 2.跟踪生产过程中生产/物料进度数量的统计及分析 3.各厂生产报表的统计及分析 4.产成品的过程状况及入库数量差异分析. 5.跟踪IE管理分厂产能分析汇总 岗位主要工作内容: 1.落实公司生产计划,包装出货计划及相关的生产文件. 2编制公司生产相关的程序，标准，制度等文件. 3.按照公司精神编制分厂生产的管理目标. 4.跟踪生产计划进度及各厂的生产统计分析. 5.负责各分厂产能的统计分析.为公司的生产提供依据. 6.统计分析分厂各工序物料消耗情况，为公司的生产成本有效控制提供依据. 7.负责部门间生产有关事务的沟通与协调. 岗位工作标准: 1.保证生产统计工作程序化、标准化、制度化. 权重10 % 2.准确下达生产计划，完成生产计划的目标,提高生产效率. 权重 10 % 3.保证工序报表及时、准确、真实. 权重 20 % 4.分析整改生产报表存在的问题，达到完善与改善的实效性. 权重 20 % 5.减少生产过程中出入库物料的差异. 权重 30 % 6.基础管理工作完善. 权重 10 % 岗位所需及计划培训项目: 1.仓储管理 3.数据统计工具 5.岗位工作流程 2.OFFICE办公软件　 4.质量环境体系相关知识 　　　　　　　　　　　　　　　　 　　　　 任职资格: 学历要求: 经 验: ◆ 中专或以上学历 ◆1年以上相关工作经验 专业/技能水平: 性别要求： ◆熟悉生产运作流程,掌握各种统计方法 ◆ ■ 不限 □ 男 □ 女 ◆有一定财务知识 年龄要求： 综合能力要求： ◆19-26岁 ◆良好的沟通协调能力，工作责任心强 其它要求： ◆对数字敏感 ◆具备相应的英语水平 ◆熟练操作OFFICE办公软件，尤其是EXCEL函数运用 工作条件: 工作场所: 办公室 环境状况: 归属感 危 险 性:无 薪酬福利待遇: 岗位级别: L 、K 备注: 制定: 审核: 批准: