俄罗斯(苏联)情报机构的特点.docxVIP

俄罗斯（苏联）情报机构的特点及简要分析 在情报史上，俄国谍报机构在人员、设备、活动能力方面都不比美国逊色。我认为它具有五大特点：一，出现时间 早，逐步发展演变；二，工作环环紧扣，人员政治化；三，人数众多，覆盖面广；四，功绩显著，但也臭名昭著； 五，情报组织集中，职能全向。 一. 沙俄时代的秘密警察 （14 世纪伊凡四室开始 ） 和军事情报机构（ 1863 年，沙俄军事领导人在总参谋部设立协 调机构）是最早的萌芽，苏俄时代的契卡奠定了苏联情报机构的基础，第二次世界大战后以克格勃和格鲁乌为核心 的情报系统的建立，标志着苏联情报体制的最终定型。苏联的谍报工作从无到有，逐步发展改革，最终成为最重要 的一种情报搜集手段，与美国主要依靠技术手段获取情报形成鲜明对比。 二 . 组建秘密谍报组织、获取情报和实施交通联络等环环相扣，经营细致，尤其是在组建秘密谍报组织方面，特 别谨慎细致。以克格勃为例： 在人才选择上，苏联谍报机构强调特工的政治素质，也重视特工的专业知识和其他素养，包括语言能力、知识面、 健康状况、心理特征和体能耐力、应变能力例如，契卡历史上成就最卓著的非法派遣特工阿诺德?多伊奇，表面上 是一个严守犹太教教规的犹太人，实际上是一位忠诚的共产主义战士，其宗教信仰已被他对共产国际奋斗目标的强 烈责任感所取代。 同时候选人只能由上级部门考察后推荐，不可主动报名。物色候选人时，对他们进行全面研究，并尽可能地获取 与他们相关的一切材料，如他们的工作时间，在工作单位的地位，能否接触有兴趣的材料，他的婚姻状况、经济状 况，是否乱搞男女关系等。为了安全起见，招募名单要交总部核查，所有的招募对象都必须经过总部审查，并得到 批准。 在人员培训上非常严格，苏联各地有 200 余所情报学校，负责培训各种不同类型的特工。基础培训学校，确定学 生将来适合做的工作；中等情报学校，训练在列宁技术学校进行 1 年，学员开始接受实际谍报工作训练；高级情报 学校，只有最受信任、最有前途的特工才能进入这样的培训学校，学习 10 年。 通常底层情报人员只有一个直接联络人，同时有若干情报助手，有时他们甚至不知道自己一生是在为谁服务。这样 的管理制度环环相扣，暴露性低。 在交通联系方面，运用创造条件的直接接触和包括电话、电报、无线电、各种废弃物、信件、磁带等等的非直接 接触，布置时都非常细致谨慎。 苏联谍报机构广泛运用合法掩护，同时又派遣大量谍报人员在没有合法掩护的情况下潜入目标国从事谍报活 动。所以，间谍遍布在目标国的大使馆、领事馆和商务机构、旅行社、新闻社、海运和民航办事处，同时存在于难 民、学者、商业人士、留学生、旅行者、偷渡者等等人中，人数众多，信息量大。同时对国内的情势也时刻关注， 处处留意，“克格勃在苏联已深入生活的每一个方面，甚至在武装部队和总参谋部内也有它的人员” ，由于权力大， 覆盖面广，还在境内造成了民众的恐惧和厌恶。 功绩卓越。谍报是第二次世界大战期间苏军的主要情报来源，出色的谍报工作为苏军从失败走向胜利奠定了 深厚的情报基础。苏联谍报机构还致力于获取技术情报，主要是核技术，以打破美国的核垄断。冷战期间，苏联依 靠克格勃打击了境内的反政府武装活动，破坏了英美的渗透计划，还在亚非拉地区与美国全面争夺等等。 不择手段，臭名昭著。与强调政治因素的招募方式相反，苏联谍报机构也使用讹诈的方式强迫招募对象出于国 家利益需要， 为情报机构服务， 服从情报机构的安排。 鲍伊钦科曾直截了当地指出， 在吸收情报员时必须毫不客气， 施加压力，让对方意识到自己的权力。著名的冷血杀手斯塔申斯基和双重间谍图米都是克格勃通过讹诈的方式强行 招募的。同时暗杀、挨户调查、当场处决叛徒嫌疑犯等残酷手段，影响了民众的正常生活。 与美国分散的情报组织相比，苏联的主要的情报机构克格勃，对苏共中央政治局负责。它是一个全向机构， 不仅负有情报搜集职能，还负有安全、保卫、守边、看押犯人等职能，有些职能与情报事务根本没有关系。它既是 一个从事情报搜集的进攻性情报机构，也是一个肩负国内安全的安全机构。