主管的自我修炼——新市场下的主管作为 .pptxVIP

主管的自我修炼——新市场下的主管作为;;管理;;成功的主管;主管拓展之源：;终身学习的自我要求;文盲新定义：;市场是动态经营;团队面临危机的主因， 并不是把事情弄糟了， 也不是因为做错了事， 在大多数情况下， 能做的事都是正确的， 只是没有效果。;面对市场，各阶段要改变模式， 过去成功的经验是今天失败的原因。;人生三本书;集财富一身，遭人妒忌。集知识一身，受人尊重。;小拓展：学习型主管 ——自我超越;主管的作为; 不 服 输 的 精 神;思想一致——大家都想赢;团结一致——大家都要赢; 步调一致——大家都做赢;作为需要精神！; 人不甘于由生至死的自然过程。所以要寻找生命的真谛，了解自己为何而活，尤其是身处逆境时，更会思考存在的价值。; 人希望自己的一生过的充实，所以要设定目标 。并且圆人生的梦，努力活出自我，活的自在，走出自己的路，开创自己的一片天空。; 人之所以为人，是因为是社会人，除了生存，还追求发展，希望个人有所作为。 物质前提，足以让人生存，然而真正要发展，一定需要  ;没有物质时  精神是支柱 ;;;出色的主管：;培养主管的三大能力;培养主管能力的四大要素;顶尖的主管;;