改善人际关系的14个技巧好人缘是这样练出来的.docxVIP

在人际交往中， 怎么让别人喜欢你 ?怎么拥有好的人际关系， 培养自己的人脉 ?让别人喜 欢自己，得自己先喜欢自己，也得能看到别人的好处。 承认人缘的重要性吧 !我们已经过了十五六岁对世人刻意装酷的年龄，为人处世时，多 少会在意别人的眼光。 这很正常， 即使是最优秀的政治家和企业家， 也会花费几秒思考自己 在别人眼中的定位。并非虚荣，只是被人喜欢的好处是显而可见的。 当别人喜欢你，他们就会体贴你，满足你，忍让你。更重要的是，当别人喜欢你，他们 有好事都会想着你。 「土豪我们做朋友吧」这句玩笑，并不是想占土豪的便宜，而是想和土 豪一起玩。 其实， 被人喜欢是技术活， 甚至大多数都属于小把戏。他们看起来似乎毫无意义， 甚至 愚蠢。 但给他们一个机会， 你会发现你只要多花一点点心思， 就能立刻收获到实质性利益的 机会 ! 改善人际关系的 14 个技巧，好人缘是这样练出来的 1、叫出对方的名字 真的真的很老套， 但真的真的很管用。 在潜意识里， 我们真的喜欢别人知道我们的名字， 无论是卡耐基的那本经典的书写着还是心理学， 你一定要试试在私人对话里不经心地把对方名字叫出来。 唯一的嘱咐是，把对方名字念对了。 2、多笑 虽然我们现在活在一个信息化时代， 技术和计算机代替了人与人很多交流。 但人类依旧 都是活在以社会互动作为反馈工具的社交网络里， 而我们也依旧是一个靠社会化谋生和牟利 的动物。当有人提供巨大的真实笑容 (即使是虚伪的 )，都会给你带来好心情。 这里还有个很隐秘的心理学游戏，当你的好态度传染给别人，别人就会喜欢你。 3、多听 所有的沟通都以倾听为中心， 但听其实又是一件很消极的事情。 你可以一边吃饭一边听 歌，一边玩手机一边听你妈唠叨你。但你真正听了吗 ? 你要把听当成一种极大的肯定：专注，并进行口头确认。 4、多口头确认一下 很多心理学书籍以 「口头确认」 来作为积极聆听的标志。 什么叫积极聆听 ?其实很简单，就是当你说完自己的话，对方能以自己的方式重新确认一遍。 例如： 马克：我这周到啤酒节去了，喝了不少各样的啤酒 ! 你：那你一定喝了不少吧 ! 马克：当然啦 !特别有意思，我最喜欢一种叫好东西的啤酒。 你：它是你现在的最爱啤酒啦 ? 马克：是啊，口感特别好 ! 如果你只看文字， 感觉是个特别奇怪和刻意的对话。 但在实景中， 你真能凭着这样把对话延续很久。 你只需要巧妙地重复对方的话， 就可以让对方感觉你真的关注他。 另外还有件很荒唐的事情：人们喜欢「听」 ，但只喜欢听自个儿的话。而当别人重复的话，他们能感觉 到自我和自信。 5、多进行历史对话 我们已经讨论过倾听是多么重要的行为， 更显示出有效倾听的重要性。 不要在倾听时大脑打呼噜，或者无神地看着自己正给交谈的朋友发呆。 如果真要展示你的重视， 最好的方法就是跟进话题。 当你的同事上次谈了他儿子， 这次再随口问下他的事情。 当你的朋友上周末说自己去买了衣服， 可以问下商场里有什么。 在生活中，人们其实鲜少遇到什么大问题， 因此那些小事才是人们的真正生活。 你帮助对方回忆，而对方也会喜欢你，这就是很简单的事情。 6、真诚大量赞美 这一点， 其实卡耐基在书中就已经指出， 每个人都渴望被肯定， 但这种肯定一定要充满真诚。 大多数人不喜欢生搬硬套的拍马屁，也不喜欢撒谎般的夸奖。但有一点是相同的，人 们都喜欢自己的工作和努力被看到和被肯定。 而赞美还有一个要素， 那就是代表慷慨。 当你不吝于赞美， 其实也代表你是一个慷慨的 人。而慷慨会带给人正能量。当一个人做了正确的事情， 你作出了肯定，代表你不会忘记他做过的事情。这种感觉才是被肯定的核心意义。 7、巧妙地处理批评 你并不需要当一个好好先生。 如果想让别人真正珍惜你的赞美， 那么批评绝对是必要的， 但批评的手段更重要。 人的自尊心非常易碎， 甚至很轻微的言辞都会刺伤到对方。 你只需要知道三点，所有的批评都需要有一个目的，不要当面批评，批评要简短有力。 举个例子： 你上次邮件给我的模板，我已经看到了。 还不错。但里面数据方面有问题，下次无论再 发什么邮件的时候， 都要自己再读一遍。 除了数据方面， 其余工作做得很好，我觉得你已经慢慢上道了。 或者，你可以再简略一点。直接说「你最近发给我的文件里数据有问题」 ，然后等待回 复对方回复。如果他道歉，并作出下次改进的保证。你只需要告诉他们别担心，但要让他们记住自己的话。对，促进别人自省也是绕过批评的好例子。 还有一种更柔和的批评方式，就是从自省开始。你自省，然后让别人自省。不过，温柔的批评也只是手段，你可以根据情形自我判断。 8、避免发号施令，多改用问句 没有人喜欢被颐指气使。你只需要多用问句，就可以避免僵硬的语气。 「波特，我今晚就需要这份报告。尽快给我。 」这句话是否可以用， 「波特，