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石化公司 HSE程序文件
健康 安全 环境
程序文件
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分 发 号:
发行版本: A/0
受控状态:
2003-09-26 批准 2003-09-26 实施
批准页
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为了使公司内部管理逐步实现科学化、规范化和一体化,进一步完善公司管理体系,
公司依据 SY/T6276-1997 《石油天然气工业健康、安全与环境管理体系》 、《职业安全
健康管理体系审核规范》 ,GB/T28001-2001 《职业健康安全管理体系 规范》、GB
/T24001-1996 idt ISO14001 :1996 《环境管理体系规范及其使用指南》 ,依据国家、
地方有关法律、法规和上级有关的规定,在结合公司实际的基础上,编写了公司 A
版的健康、安全与环境体系《程序文件》 。
《程序文件》是公司加强健康、安全与环境管理,开展健康、安全与环境保护活动,
不断改善员工作业条件,消除环境污染,有效履行对公司全体员工、分承包方、合作
者的健康、 安全与环境承诺的行为准则, 是公司全体员工必须遵守的企业内部管理规
定。
《程序文件》经公司 HSE 管理委员会审议通过,于 2003 年 09 月 26 日批准发布,
于 2003 年 09 月 26 日起实施。
最高管理者:
2003 年 9 月 26 日
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承诺方针与目标管理程序
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1 目的
为了对公司 HSE 承诺、方针和目标的有效性、可行性和适宜性进行监督和管理,持
续改进 HSE管理体系,制定本程序。
本程序规定了承诺、方针和目标的建立、实施和考核等内容。
2 适用范围
适用于公司职业健康、安全与环境承诺、方针和目标的制定、分解、实施及考核等。
3 职责
3.1 总经理负责批准、发布 HSE承诺、方针和目标。
3.2 安全环保部是本程序的归口管理部门,协助总经理组织制定公司 HSE承诺、方
针和目标,并监督实施。
3.3 安全环保部负责 HSE承诺、方针和目标方案的征集,并负责组织本部门职能范
围内 HSE 目标(指标)的分解、考核。
3.4 经理办公室负责 HSE承诺、方针和目标的文件发放, 负责承诺方针与目标宣传。
3.5 各职能部门、直属公司负责执行公司 HSE 承诺、方针和目标(指标) ,3.6 项
目 HSE作业计划书的编写部门负责具体工程施工项目 HSE 目标(指标)的提出、分
解和组织实施。
3.7 直属公司安全环保部门负责将制定的目标(指标)向下分解至基层单位(分公
司、厂、车间),由基层单位将其分解至班组。
3.8 全体员工必须理解和掌握公司的承诺、方针与目标,并在工作中实施。
4 程序内容
4.1
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