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- 2021-01-28 发布于北京
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2021年人力资源部招聘面试流程汇编(37)
面 试 人 员 测 评 表
(初试、复试)
岗位: 主持人: 时间: 年 月 日
姓 名
测 评 内 容
是否转入其它岗位面试(若转,请具体注明)
是否通
过面试
备 注
1
2
3
4
是
否
A
B
C
D
E
A
B
C
D
E
A
B
C
D
E
A
B
C
D
E
注:1.面试主持人应在面试前填写“测评内容”具体项目。
2.“是否经过面试”只表明是否经过此次面试,不表明经过面试者一定会被录用。
3.请将经过面试人员直接介绍到办公室谈待遇问题。
4.面试结束后,请立即将此表随面试人员资料送交办公室,以免延误招聘进程。
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