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- 2021-01-29 发布于广东
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股权激励分配方案
为充分调动员工的工作积极性并提高其工作效率 ,使员工利益和企业利益更加一致化 ,追求高效率的企业治理结构 ,以资产为纽带 ,把员工的个人利益与公司整体利益捆绑在一起 ,使员工成为企业真正的主人 , 并分享公司的成长 .
本股权分配方案本着效率优先 ,兼顾公平的原则 ,进行员工持股数额的分配 ,以期既能客观反映管理层和骨干员工对公司发展的贡献 ,又能激励管理层为公司的长期增长而努力 ,同时有效地吸引人才 ,留住人才 ,为企业的持续发展提供动力 .
一、 定义
除非本协议条款或上下文另有所指 , 下列用语含义如下:
股权:指宝鸡市森茂安装工程有限公司在工商部门登记的注册资本金 , 为人民币 300 万元, 一定数额的股权对应相应金额的公司资产 .
股权分配: 指宝鸡市森茂安装工程有限公司对公司内外名义上的股权划分 , 股权拥有者(除本公司企业法人外)不是指甲方在工商注册登记的实际股东 , 股权的拥有者仅享有参与公司年终净利润的分配权 , 而无所有权和其他权利 . 此股权对内、对外均不得转让 , 不得继承 .
分红:指宝鸡市森茂安装工程有限公司按照《中华人民共和国公司法》及公司章程的规定可分配的税后净利润总额 , 各股东按所持股权数额与总资产的比例进行分配所得的红利 .
二、参与分配的人员范围
公司中高层管理人员(包括公司副总经理、各部门正副职) ;
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