营运手册(六)超市管理.docVIP

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营运手册(六) 二、 工作要求: 1、 营业前 准时上班,按公司要求着装,佩带促销标志。 参加由主管组织的促销准备会,了解促销目的及工作注意事项。 清洁、整理促销现场的卫生。 检查促销用品是否齐全。 清点促销品、赠品、奖券等的数量并作好登记。 2、 营业中 如实向顾客介绍所促销的商品,不夸大自己的产品,不贬低其它非促销商品。 讲清活动内容,解答顾客询问。 作好促销品、赠品、奖券等物品的发放工作,记录要求数量正确、签名齐全。 促销品、赠品、奖券等物品不足时,及时服主管或指定人员补足。促销人员一律不得进入库房自行提货、补货。 作好促销交接工作,交接记录清楚。 配合营业员作好卖场的销售工作,听从主管或指定人员对工作的安排,辅助营业员作好商品的补货、整理等工作。 在本职工作不忙时,须听从超市主管或指定人员对其它工作的安排。积极协助超市其它人员的工作。 4、 营业后 作好当日的促销记录,向主管或指定人员汇报。 清点促销品、赠品、奖券的剩余数量,作好交接记录,签名齐全。 清理促销现场环境,保证卫生。 辅助营业人员作好商品的补充、整理工作。 按时下班,不得提前离开。 领班级岗位职责 1、 所负责的区域商品陈列整齐、有序,无过期商品和品。 2、 随时检查本区域商品,保证上架商品条码、价格、保质期等项目准确无误。 3、 经常巡视货场,对理货员进行现场监督和指导,随时保持卖场货架、商品干净整洁。 4、 随时常握内库、外库所存商品,及时补货到排面。 5、 经常对负责的库房、散仓进行整理,随时保证库房、散仓内干净整洁。 6、 认真做好超市和区域组织的名项展示促销活动,并提出合理有效的意见和建议。 7、 及时与本组人员沟通本区域存在的各种问题。 8、 按规范要求认真做好本区域的商品盘点工作,不得做花帐、假帐。 9、 做好交接班记录,不得把此项工作留于形式。 10、 认真完成上级交给的各临时性工作。 服务台规章制度 1、 上班时必须统一着装,佩带胸卡。服装要保待干净整洁,衣扣齐全统一。 2、 保持本区域及工作台面清洁,做到地上无杂物,台面无灰尘。 3、 严格执行保密制度,不得泄漏公司的各种业务信息。 4、 认真执行交接班制度,上下班交接时,要办理好交接手续,在接班人员未到岗时,不得擅自离开。 5、 严格遵守上班时间,不迟到,不早退,不旷工。 6、 上班时要将手机和听机设置静音状态,不可在顾客面前查阅信息,工作时间内不可打私人电话。 7、 上班时不得做与工作无关的事,如购物,扎堆聊天,看书刊,吃东西,化妆等。 8、 严禁在存包处存放员工物品及放置私人用品。 9、 严格按照工作流程进行工作,由于个人失误给顾客及公司造成的一切损失,由当事人负责,并按奖惩制度有关条例进行处理。 10、 服从领导的统一管理。 员工工作职责: 1、 热爱本职工作,具有良好的职业道德,树立“顾客至上,服务第一”的服务思想。 2、 遵守公司及部门的各项规章制度。 3、 熟练掌握本职工作业务,精益求精,不断改进。 4、 工作中,服务积极,热情,主动,对待顾客不卑不亢,不急不躁。 5、 提高服务质量,规范服务用语,做到文明服务。 6、 认真解答顾客提出的一般性问题不得无故推诿,置之不理或信口乱答。 7、 对顾客的合理化建议要及时记录,并向部门经理(主管)汇报。 8、 妥善保管各类单据及印章。 9、 做好每天的各项工作记录,对各种单据及时进行管理并上交部门经理(主管)。 服务台每日工作流程 一、 营业前的工作流程: 1、 清洁整理服务台及责任区域卫生。 2、 整理补充必备物品,包托各式记录本,单据,统一发票,笔,便条纸,剪刀,订书机等。 3、 检查广播设备及打开各种电源。 4、 检查仪容仪表,熟记促销广播内容及商品位置。 5、 准备好当日的广播稿及各类宣传达室单,特价单。 二、 营业中的工作流程: 1、 顾客走近服务台,应主动热情打招呼。 2、 根据财物部要求开据发票,并对作废发票进行整理留存。 3、 保待服务台周围环境的清洁。 4、 回答顾客的询问及投拆的处理,记录。 5、 进行退换货。 6、 顾客存包。 7、 店内广播。 8、 接听电话。 9、 发放店内宣传单,特价单。 10、 留意店内出入人员的情况,收银台的状况,以及各收银台的购物车辆是否累积等,及时进行处理。 存包程序 1、 当顾客携带物品来本店购物时,存包处工作人员应主动与顾客打招呼,并提示顾客存包后方可进入卖场购物。 2、 接待人员需将顾客所存物品放到存包柜中,并提出与存包柜号码相同的存包卡交给顾客。 3、 请顾客在存取包登记单上签字。 4、 如果是不可寄存的物品,需向顾客说明原因,请其谅解。 取包程序: 1、 顾客来取包时,请其出示存包卡。 2、 收回存包卡,并对照存包卡号码从相对应的存包柜中取出所寄存物品。 3、 请顾客当

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