劳动合同书(项目工程施工员).pdfVIP

劳动合同书 甲方(用人单位 )全称： xxxxx 法定代表人（或负责人） ：xx 注册地址： xxxxxx 乙方姓名： 性别： 文化程度： 出生日期： 居民身份证号： 户籍所在地： 邮编： 实际居住地 邮编： 根据 《中华人民共和国劳动合同法》 及有关法律法规规定， 甲乙双方本 着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则，签订本劳动合同，以 资共同遵守： 一、劳动合同期限 甲乙双方约定采用下列第（ 1）种方式确定劳动合同期限。 （1）固定期限劳动合同：自 2011 年 8 月 8 日起至 2011 年 __8__月__7_ 日止。合同期满，经双方协商一致可以续订；双方或一方不愿 续订的，本合同终止。 （2）无固定期限劳动合同：自 _______年_____月_____ 日起。 （3）以完成一定工作任务为期限的合同。具体工作为： _________________________________________________________________ ____________________________________。 二、工作内容和工作地点 1、工作内容：甲方安排乙方在 工程部 部门从事 施工员 工作。具 体工作内容详见本岗位《岗位说明书》 。 2、乙方工作地点：田阳项目部。 3、乙方同意甲方根据生产工作需要调整乙方工作岗位和工作地点。 三、工作时间和休息休假 1、工作时间：乙方的岗位实行（标准、综合计算、不定时）工时工作 制。具体为： 8 小时/天，时间由项目部根据工作需要调整。 2、乙方享有法定休息休假权利。 乙方具体休息办法和时间按甲方规定。 甲方安排乙方在元旦、春节、国际劳动节、国庆节，法律法规规定的其 他休假节日休假。 因工作需要， 甲方安排乙方延长工作时间或节假日加班的， 乙方愿意服 从甲方统一安排；甲方安排同等时间的补休或支付加班报酬。 四、劳动报酬 每月 15 日为甲方工资发放日，工资发放形式为（现金直接发放、委托 银行发放），乙方的工资标准采用下列第（ 1 ）方式确定： （1）月薪制： 每月为 1500 元，具体办法按照甲方依法制订的相关规定 执行。 （2）基本工资和绩效工资相结合的工资分配办法：乙方的基本工资为 每月 _________元；绩效工资考核发放办法按乙方的业绩和甲方依法制订的 相关规定考核确定。 （3）计件工资制：计件工资的劳动定额管理按照甲方依法制订的相关 规定，乙方的定额单价为 __________元。 （4 ）其他工资分配形式： _________________________________________________________________ __________。 五、社会保险 甲方同意乙方书面申请放弃由甲方购买养老、医疗、工伤、失业、生育 保险的要求，甲方每月补助乙方 500 元后，不再为乙方缴纳养老、医疗、工 伤、失业、生育保险费。乙方的《书面申请书》作为本合同的附件。 六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 1、甲方保证执行国家关于特种作业、女职工和未成年工特殊保护的规 定，对可能产生职业病危害的岗位向乙方履行如实告知义务， 对乙方进行劳 动安全卫生教育，防止劳动过程中的伤亡事故，减少职业病危害。