年终先进评选办法.docx

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评选 *** 年度先进个人和部门 通知 经公司研究决定,拟在全公司范围内评选 2010 年度先进部门和个 人,现将有关评选办法及事项通知如下: 一、先进个人 1、评选范围 在公司工作一年以上,年度休假时间不超过三个月的所有员工。 2、奖项设置 一等奖一名 奖金 8888 元 二等奖一名 奖金 6666 元 三等奖二名 奖金 1888 元 3、评选流程 (1)、由公司总经理班子成员和行政部经理共七人组成评委组,总经 理任组长。 (2)、由行政部根据部门及个人全年的绩效考核成绩提供备 8 名备选 先进个人名单。 (3)、由评委组根据候选人工作表现及考核情况核准、确定候选人名 单。 (4)、由评委组在经核准的候选人范围内进行无记名投票,根据得票 多少确定一、二、三等奖。如有同数得票时进行二次投票确定。 4、评选标准 能严格遵守公司各项规章制度,无重大违纪事件,工作态度积极, 团队意识协作和能力强;在年度工作中,工作能力较强,工作方法有 较大改善或创新,工作成绩表现突出。 二、先进部门 1、评选范围 公司所有部门。 2、奖项设置 一等奖一个 奖金 10000 元 二等奖一个 奖金 3000 元 3、评选流程 评选流程与先进个人相同。 4、评选标准 (1)部门员工全年无重大违纪事件; (2)全面履行部门工作职能,业务流程规范,工作效率较高; (3)部门工作对公司整体工作促进作用明显,工作方法有较大改 善或创新,绩效表现突出。

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