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仓管月工作总结范文大全 仓管月工作总结范文篇一： xx 年四月份矿山部仓库物资进出情况正常， 物品存 放情况正常，现将本月工作总结如下： 一、四月份工作开展情况。由于刚到矿山工作的时 间不长，因此对矿山的仓储物资还不太熟悉。所以接手矿山 仓库的第一件事就是对仓库的物资进行了解，并记下物品的 摆放处，方便在领取物品时能第一时间取到，不耽误领料员 的时间。其次是对本月入库的物资进行认真的盘点和验收， 并进行有序的排放归类。第三是仔细的按照领料单的数据进 行发料，进行反复的核查，避免出现多发或少发的现象，以 免造成公司的损失。 二、四月份工作存在的不足。第一，对矿山仓库物 资不熟悉。其次，对于物资入库的程序没有掌握。第三，对 物品的归类和摆放不清楚。 三、工作改进措施。对于一个刚刚接手这项工作的 生手来说，仓库管理工作的确存在一些难度。但是相信经过 我本人不怕艰苦，勇于学习的坚定信念和在公司同事热情帮 2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 1 / 7 助下，我必定可以顺利的完成我的本职工作。然而在下个月 的工作中，我首先是要完成对仓库所有物品的熟悉。其次是 对仓库物品进行整齐的归类摆放。最后是与有经验的老员工 讨教仓管工作，平时应该注意的事项，避免在以后的工作中 犯错误。 总而言之，总结这段时间的工作，我会尽我所能把 工作完成好，不辜负领导的期望。同时在今后的日子中不断 的学习，保证每天都有不同的收获。也请领导相信，我会继 续努力，为部门仓库物资管理贡献自己的一份力量。 仓管月工作总结范文篇二： 一 .仓库制度建设情况 物资管理制度的建设： 1. 《物资管理制度》、及附相关表单的设计目前已经 与各部门主管进行讨论、发文，表单已设计好。经与各部门 沟通，适合本公司的实际流程。 2.制度建设出现的问题：制度未对各部门主管进行 培训、各部门也未将制度精神传递至执行层 ;制度执行情况较 差，各流程沿袭老流程操作，缺少执行力度，和监督 ; 3.改变此现状的思路：对各部门主管进行该制度培 训，并要求各部门主管将制度精神传递至执行个人 ;仓库对各 流程做好把关工作，在收发料过程中进行控制。行政部门对 各相关部门违规现象进行监督、考核。 4.需得到领导支持的问题：领导重视此制度、支持 此制度的执行 ;此制度在执行的初期， 会出现新老交替衔接问 2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 2 / 7 题，望能得到领导和执行层的理解。领导能抽空对此制度的 执行情况进行关注和监督。 仓库人员岗位职责： 1.本月内已完成仓库各岗位岗位职责 ; 2.存在的问题：目前岗位职责未进行正式的审批， 还未开始正式执行。 3.整改思路：再次与李主任、程总沟通，元月初内 能审批后再开始执行。 仓库组织架构： 1.本月内已完成仓库组织架构 ; 2.存在的问