2011年第一季度广西公共就业服务机构市场供求状况分析.docxVIP

2011 年第一季度广西公共就业服务机构市场供求状况分析 一、供求状况数据来源 本文统计的数据来源于 2011 年第一季度自治区本级和 全区 14 个城级市公共就业服务机构市场采集的供求状况信息，均为第一季度有效数。数据经汇总分析，反映了广西全区公共就业服务机构市场运行的基本情况。 二、供求总体状况 2011 年第一季度全区公共就业服务机构市场共提供就 业岗位 527254 个，与上季度相比增加就业岗位 环比增长 29.49%；进入市场登记求职的人员 上季度相比求职人员增加 38549 人，环比增长  120092 个， 338682 人，与 12.84%；求人 倍率为  1.56，与上季度相比，求人倍率增长了  0.2，求人倍 率的增长说明今年第一季度的就业压力略低于上季度。市场 总体呈现需求增长速度大于供给增长速度，需求数量大于供 给数量的状况。 从各城市的供求情况来看，需求量最大的三个城市分别 是河池市、南宁市和玉林市，这三个城市需求人数合计占第 一季度人力资源总需求量的 49.59%；求职人员则主要集中在南宁市、柳州市和河池市，这三个城市求职人数合计占总求职人数的 56.11%。 在供求对比方面，第一季度只有柳州市和桂林市这两个城市求人倍率小于 1，说明这两个城市人力资源竞争岗位压力较区内其他城市偏大，而自治区本级、贺州市和百色市求 人倍率偏高，分别为 12.59、11.04 和 4.31，说明这三个地方出现需求大于供给情况相对比较突出，岗位等人的情况明显。其余十个城市的求人倍率在 1.32 至 3.18 之间，同样是需求大于供给的情况，但人力资源供需矛盾趋于平和，竞争压力 相对较小。与上季度和去年同期相比，大部分城市的求人倍率都有小幅增长，说明相比以前，求职者会有比较多的选择岗位的机会。 三、产业、行业需求状况 从需求总量看，第一季度第一、二、三产业需求人数所 占比重依次为 7.93%、29.62%、62.45%。与上季度相比，第一产业需求比重上升了 3.67 个百分点，第二产业需求上升了 6.35 个百分点。虽然第三产业的用工需求下降了 10.02 个百 分点，但仍然保持很高的需求比重，仍旧是人力资源需求的 主要产业。应继续保持对第三产业发展的重视和支持，促进 失业人员尽快实现就业。 从各行业需求看，批发和零售业、住宿和餐饮业、制造 业的用人需求量较大， 三者合计占总需求人数的 52.42%。其 中，制造业是第二产业中用人需求的支柱行业 , 与上季度相比，需求比重上升了 6.7 个百分点，但与年同期相比，却下降了 8.23 个百分点；第三产业的用人需求主要集中在劳动密集型的批发和零售业、住宿和餐饮业。 四、用人单位需求状况 从用人单位经济类型看，第一季度企业用人需求仍占主 体地位，所占比重达 99.31%，用人需求总体格局变化不明显， 内资企业的需求占总量的 89.02%。股份有限公司、 有限责任 公司、私营企业的需求量仍然占据着前三位，说明这三种类型的用人单位成为 2011 年第一季度吸纳劳动者就业的主力军。 五、职业供求状况 从各类职业的需求状况看，第一季度，商业和服务业人员以及生产运输操作工成为用人需求的主体，两者合计占全部用人需求的 50.95%。此外，专业技术人员、办事人员和有 关人员的用人需求也比较大，所占比重分别为 18.38%和 15.45%。 从求职情况看，求职人员相对集中的职业是商业和服务 业人员、办事人员和有关人员，两者合计占总求职人数的 46.12%；专业技术人员和生产运输操作工求职比重分别为 19.68%和 17.59%。 从供需状况看，生产运输操作工、商业和服务业人员、 专业技术人员的求人倍率相对较高， 分别为 1.83、1.7 和 1.45。 第一季度，按职业大类分组的各个职业求人倍率均略高于 1。与上季度和去年同期相比，大部分职业分类的求人倍率都有 小幅上升，说明就业市场呈现岗位等人的现象，求职人员有一定选择岗位的机会。 第一季度，需求大于求职缺口最大的前十个职业中，商 业和服务业的工种占了 6 个，制造业的工种占了 4 个。其中，推销展销人员已经多次占据着需求大于求职缺口最大的前 十个职业第一位。由于工作时间长、待遇偏低、人员流动性大等因素，用人单位已经对饭店服务人员、餐厅服务员等餐饮服务类的工种形成了长期需求。另一方面，由于治安保卫人员和保育、家庭服务员基本都是临时性质的，使从事此类工种的求职者工作时间都不会很长。此外，第一季度制造业的需求量上升，使愿意从事电子器件制造工、电气电子设备装配工等生产运输操作类工种的求职者成为了用人单位急 需招聘的人员。 需求大于供给的职业多集中在商业服务业和制造业，说明这些职业就业容量较大，可以提供较多的就业岗位，但由于供求匹配率较