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中心幼儿园教职员工工资发放标准及办法
为进一步优化全镇幼儿教师的工资分配机制，真正体现奖优罚劣、优质厚酬，多
劳多得的原则，充分调动幼儿教师的工作积极性，幼儿园实行幼儿教师 “等级工资、专项考核、专项奖励工资制度 ”。
1、教师工资制度：根据《后村镇中心幼儿园教师考核制度》每月进行月考核。
岗位设置为 11 人。按照成绩划分为四个档次（见下表）
注：如有新人员进入将扩充四档人数。
2、班主任工资制度：根据《后村镇中心幼儿园教师考核制度》每月进行月考核。岗位设置为 6 人。按照月考核成绩划分为三个档次进行考核（见下表）
3、后勤人员工资制度：根据后勤工作性质，幼儿园目前只设置一名炊事员和两
名安保工作人员三个岗位。其中炊事员工资最高工资每月为 950 元，考核标准见
《食堂工作人员考核办法》。安保人员工资每人每月最高为 900 元，考核标准见
《安保工作人员考核办法》。 后村镇中心幼儿园
2012年8月 30日 1
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