安全月活动专项方案.docVIP

“安全生产月”实施方案 依据上级安监部门要求，为确保企业节后安全生产，广泛听取各方面意见基础上，结合企业实际决定二月份在企业开展以“反麻痹、反侥幸、反习惯性违章”为专题安全生产月活动，制订本活动方案： 　　一、总体要求： 　　深入落实落实科学发展观，广泛宣传安全发展指导标准和“安全第一、预防为主、综合治理”方针，弘扬安全文化，强化安全理念，狠抓规章制度、操作规程落实，狠抓精细化安全管理，加大技术保障和全员安全教育培训力度，强化事故责任追究力度，严防麻痹松懈思想、侥幸心理和习惯性违章，深化安全生产基层基础建设，深入提升全体干部职员安全生产意识和安全文化素质，努力营造关爱生命、关注安全浓厚安全气氛，推进安全生产各项工作方法落实，促进企业安全生产形势连续稳定。 　　二、活动时间和专题： 　　活动时间：2月 活动专题：“反麻痹、反侥幸、反习惯性违章” 　　三、组织领导： 　　成立以总经理为组长，安全副总经理为副组长，各车间、部门责任人为组员“安全生产月”活动领导小组，负责“安全生产月”活动组织工作。活动由安全科牵头，具体负责安全生产月活动组织协调工作，各职能部门、各单位主动配合。 　　四、活动内容和安排： 　　1、切实搞好安全生产月活动宣传，营造浓厚安全生产气氛： 　　①.在厂区悬挂宣传条幅，烘托“安全生产月”气氛，启迪职员安全意识。 ②.利用黑板报书写安全警句，宣传安全知识。 ③.开展职员共管安全，职员共查隐患活动。 2、开展落实安全生产主体责任隐患排查活动。立足焦化企业安全生产特点，由各部门以班组为单位组织开展“查一起事故隐患、纠正一次违章行为、提一条安全合理化提议、当一天安全员、做一件预防事故实事、忆一次事故教训、读一本安全生产方面书籍、接收一次安全生产培训、举行一次安全生产演讲、搞一次安全生产宣传”活动。关键开展反违章操作、反违章指挥、反违反劳动纪律活动和事故隐患大排查，集中消除一批难以处理问题和隐患。要求车间、部门认真进行开展。 3、开展全员安全培训活动，在培训教室组织学习《企业安全生产禁令》、《化工企业消防安全》等安全知识，增强职员安全意识，强化安全理念，提升全体职员安全技能和安全素质。 4、开展安全文化和安全标准化“双创建”。开展“增强安全意识、提升安全能力、强化安全责任、端正安全态度、规范安全行为、发明安全环境”安全文化建设，开展“友好班组”创建、岗位安全标准化创建活动，以此深入完善安全管理制度，规范安全生产行为，强化现场安全管理，实现安全责任全员化、制度建设规范化、现场管理精细化、教育培训常规化。 　　5、开展安全警示展教育，由安全科负责，各车间、单位参与制作一套安全警示展板，结合本企业及行业特点，经过直观图片、实物展示等，对职员进行警示教育，提升职员安全责任心，强化安全主体责任意识，防范类似事故反复发生，达成以事故教训推进安全工作目标。 　　6、在生产区内开展安全和环境突发事故应抢救援预案演练活动。活动采取不定时间、不定班组临时突击报警形式，以检验各单位应对突发事故应急处理能力，安全科负责组织和考评。经过应急预案演练提升各部门应对突发事故应急处理能力，增强职员自我防护和救护知识，以完善企业预警、预防和应抢救援预案。 　　7、各车间、单位除主动参与企业活动外，要紧紧围绕“安全生产月”专题，结合本单位实际，在总结往年经验基础上，深入创新形式，丰富内容，增强实效，制订本单位“安全生产月”活动方案并认真组织实施，主动消除多种安全隐患，为全方面完成企业安全生产目标做出主动贡献。 　　五、工作要求： 　　1、加强领导，精心组织。各车间、单位要高度重视这次“安全生产月”活动，加强领导，精心组织，工作落实到人，确保“安全生产月”活动顺利进行。 　　2、大力宣传，营造气氛。发挥车间板报作用，营造浓厚安全生产气氛，确保安全生产警钟长鸣，安全文化深入人心。 　　3、重视创新，务求实效。车间应急预案演练时，各职能部门应确保演练所需车辆、物资、人员立即到位，确保预案演练取得实效，圆满成功。 　　4、总结经验，推进工作。活动结束后进行认真总结，安全科汇总各部门各项活动结果后进行评选，经过活动，推进各项防范方法落实，达成以活动促工作、以月促年目标，为全方面完成企业安全生产目标做出主动贡献。 附：“安全月”活动领导小组 二〇一二年二月五日