安全生产责任落实年活动实施专项方案修订.docVIP

星海湖企业 “安全生产责任落实年”活动实施方案 为认真落实落实石地海事发[]9号及石旅发[]31号文件精神《相关开展安全生产责任落实年活动通知》。切实做好安全生产工作，实现安全生产形式平稳发展，经企业管理委员会会议研究决定在企业开展《安全生产责任落实年》活动，特制订以下方案： 一、总体目标及指导思想 本着经过“保安全、促经营”指导思想一直抓紧安全经营线，认真落实落实旅游局、市海事局相关安排布署，深入加强水上旅游客运安全工作，主动创建景区环境优美、服务一流、打造安全旅游良好环境。切实完成落实安全管理责任到人管理目标。 组织领导 1、组 长：王格平 2、副组长：殷建军 3、成 员：崔安民 骆军灵 李生荣 孙学荣 马杰 张乐乐 李佳丽 马莹 领导小组办公室设在星海湖旅游企业办公室，组长负责活动全方面工作。副组长负责监督检验落实活动内容实施。组员组织实施并负责完成活动内容工作。 三、活动内容 （一）培训教育 1、依据企业船舶安全培训制度，开展安全知识普及教育活动。针对本单位船舶运行安全生产工作特点，采取专员负责定时培训使安全教育常常化，一级、二级、三级安全教育全方面落实。经过学习法律法规，了解安全生产方针政策，提升职员责任意识。同时开展安全事故警示教育，增强职员安全生产意识，普及事故灾难预防、避险、报警、自救、互救知识，深入提升职员安全生产自我防范能力和应急处理能力。 2、开展“六月份安全生产月”活动。以“关爱生命、安全发展”专题进行两项专题活动。第一项组织学习推广安全生产知识，强化职员安全意识，重视生命价值，共同营造关注安全舆论气氛。第二项组织一次安全普查工作，对各个工作场所、设备进行一次根本、全方面安全隐患排查，关键检验船舶安全、消防、救援器材、安全统计、安全警示牌等。并对存在安全隐患监督性限期整改。 （二）加强制度建设，严格落实问责制（实现安全管理分级化） 1、实施领导班子全员和专员负责安全生产责任制，做到“一岗双责”，层层签署《安全生产目标责任书》，分层次建立健全安全生产责任制，形成完备安全生产责任体系。 2、针对船舶安全运行工作实际，合理制订船只出航前检验制度。加强日常安全管理，突出抓好班前安全会，使职员时刻切记安全操作知识及要领。 3、定时进行安全大检验。定时检验运行设备、救生设备、安全统计等，针对问题制订和落实整改方法，把安全检验列入考评项目，发觉未按要求穿救生衣、无证驾驶船舶等违反安全生产要求不留情面，严厉处理。 （三）开展隐患治理，防范各类事故工作。 1、隐患排查清单化、长久化、制度规范化。 把隐患排查治理作为安全管理工作中心，对船舶存在问题和现场管理等存在问题进行常常排查工作。对船只、码头有可能出现安全风险各个步骤进行认真、周密估计，对查出问题隐患，制订治理方法，加大治理力度，切实保障安全生产。 2、安全生产监督工作制度化、规范化。 加大安全生产监管力度，坚持日常检验和定时检验相结合。做到船舶多种证照（《船舶检验证书》、《国籍证书》、《产权证书》、《船员证书》）齐全，严禁带病船舶运行；操作人员须持证上岗，严格实施操作规程。 （四）落实应急预案，做好应抢救援。 继续健全和完善各级应急预案，加强预案演练，并依据演练和应急实践，立即修订预案，增强预案可操作性。一旦发生突发事故，立即组织力量妥善处理并按要求立即、如实上报，确保以最短时间、最快速度，把损失控制在最小范围。 四、时间步骤 （一）动员布署阶段（5月10日—5月25日）。结合单位实际，制订“安全生产年”活动方案，组织召开“安全生产责任落实年”活动动员大会。 （二）组织实施阶段（5月25日至10月30日）。全方面组织开展“安全生产责任落实年”各项工作，明确各部门职责，开展安全自查、互查及隐患整改活动。经过整改治理达成“六化”目标。实现安全责任体系全方面建立和“五个全方面覆盖”。 （三）整改提升阶段（10月1日至10月30日）。对活动开展情况进行全方面、细致分析对照“五个全方面”和“六化”目标，开展对照回头看，查漏补缺、整改提升，总结经验。 （四）考评验收阶段（10月30日-11月25日）组织对本企业各部门进行检验考评，安全小组对其进行检验考评，同时迎接上级考评验收。 五、工作要求 （一）加强组织领导、明确责任，确保活动落实到位。 （二）强化责任落实。认真落实“安全生产责任落实年”活动责任，将目标任务分解落实到部门和个人，做到各负其责、分工明确，确保活动有序开展。 （三）做好督查考评。加大对活动开展情况督促检验，对方法不落实、工作进展不快、效果不显著提出批评，促其改善工作。 （四）探索长久有效机制。对安全生产工作中存在问题，立即研究，认真处理。总结活动中好做法、好方法，落实到日常管理工作中，制订到管理制度里。丰富活动内容，