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附件一： 一~三职等段职位评估结果
专业序列一 ~三职等
职等 职位 专业教育 职业资格培训 岗位培训 经验期 职 位 评 01-02 年起点 分值 需考虑的调剂因素 建议起点工资
估
文印员 24 0 0.5 3 28 900 825
前台秘书 24 1 0.5 3 29 1100 855 该岗位若考虑相貌因素，要提高 200 1100
成套装配工程师 24 0 1 12 37 1600 1110 平均每人每月加班 50-60 小时 1400
调检员 24 0 2 12 38 1200 1140 除 12月至 3月加班较少，平均每人每月加班 40-60 小时
装焊员 24 0 2 12 38 1200 1140 除 12月至 3月加班较少，平均每人每月加班 40-60 小时
电工 24 2 0.5 12 39 1200 1155 500+ 加班工资（ 500-700 ）
一 库房管理员 24 0 0.5 18 43 1200 1275
行政秘书 24 1 3 18 46 1400 1380
帐务员 24 0 1 24 49 1400 1470
检验员 24 0 2 24 50 1600 1500 负有质量监督职责，基础产品检验员每人每月加班 10小时
市场财经经理 24 0 2 24 50 1500 1500
生产外协工程师 24 0 2 24 50 2200 1500 03年外协工作调整得少了一部份。调为 1600
司机 24 3 0.5 24 52 1600 1545 平均 2021 ，平均每人上班出车 4.11 小时，下班出车 4.78 小时 1200
采购计划核算员 60 0 2 3 65 1800 1950
档案管理员 60 0 2 3 65 2000 1950
资产管理员 60 0 2 3 6
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