仓储部经理职责.pdf

仓储部经理职责 （一）任务 负责保管、维护、运送公司所有待销商品事宜。依业务需要， 将商品及时分配予以各营业单位，并使整个公司的商品存量，达到合 理或预期的水准。 （二）主要责权 . １依据公司经营计划，配合公司总目标，制定本单位的目标 及工作计划。 . ２ 根据本单位工作计划，估计所需的款项收支，编制本单位 的年度预算，并加以控制。 . ３ 妥善存储、整理及保管所有待销的商品，以确保出仓商品 的优良质量。 . ４ 考虑商品的流通速度，配合销售预测，拟订各项商品的存 量标准。 . ５ 随时注意各营业单位的实际销售情况，调拨商品，以达货 畅其流之境。 . ６ 研析仓库空间、设备、人力与商品销售型态，拟订完善之 商品质量管理办法与作业程序。 . ７ 设计、推行及改进仓储管理制度及其作业流程，并确保其 有效实施。 . ８运用有效领导方法，激励所属人员的士气，提高工作效率， 并督导其按照工作标准或要求，有效执行其工作，确保本单位目标的 达成。 . ９ 与人事单位配合，有计划地培养、训练所属人员，并随时 施予机会教育，以提高其工作能力与素质。 . １０将本单位工作，按所属人员的能力，予以合理分派，并 促进各属员间工作的联系与配合。 . １１依员工考核、奖惩办法，审慎办理所属人员的考核、奖 惩、升降等事项 （三）组织关系 . , １受直辖本单位的副总经理指挥与监督 并向其直接报告。 . ２以诚恳、友善的态度与其他单位协调、联系，并就其所提 有关本单位工作的询问、质疑，予以解答。 . ３与货运公司维持良好的关系。 . ４为达成本单位的任务，与其他有关方面，建立并保持必要 的联系。