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四川星凯电力有限公司中山电站 运行管理制度及考核细贝U 2010-xx-xx 发布2010-xx-xx 2010-xx-xx 发布 实行内部经济考核制度是为深化企业内部改革，建立更加科学合理的分 配制度，实现内部经营承包方针，完善企业内部经营管理制度，充分体现责 任、风险、效益与职工收入挂钩的基本原则，增强企业活力，建立和健全企 业的激励和约束机制，促进提高企业经济效益，确保全面完成各项生产工作 任务的一项重要工作。通过严格执行内部经济考核，一方面，形成员工个人 收入与其岗位职责、贡献以及企业经济效益紧密联系的收入分配机制；另一 方面，可规范员工行为，使员工自觉遵守站规、站纪，充分调动其生产工作 积极性和主观能动性、提高劳动生产率，同时在实际工作中做到有章可循， 管理有序。特根据本站实际情况，结合公司考核要求，制定本细则，予以实 施。 TOC \o 1-5 \h \z 主题内容与适用范围 2 引用标准及政策文件 2 总则 2 运行值班制度 3 事故处理制度 4 对外和调度联系制度 5 设备巡回检查制度 5 设备的操作管理 8 交接班制度 9 监盘管理制度 11 生产电话使用和管理 12 工器具、仪表的使用及管理 12 运行台账管理制度 13 运行培训制度 15 运行考核细则 16 运行管理制度 主题内容与适用范围 本制度对中山水电厂运行人员的职责、巡检、交接班、应急处理、对外 和调度联系、设备操作、台账管理、培训及考核等做了规定。 本制度适用于中山水电厂运行管理。 引用标准及政策文件 《电业安全工作规程》 总则 1中山水电厂运行人员必须执行电业生产“安全第一，预防为主”的方针, 增强安全生产法制观念，做到安全文明生产，多发、多供，全面完成各项生 产任务。 3.2坚守岗位，集中精力，严格贯彻执行《电业安全工作规程》及有关规定。 3掌握系统运行方式及设备的薄弱环节，谨慎操作，细心检查，精心维护。 3.4根据系统和设备的运行情况、气候变化等，作好事故预想，以提高处理 事故的应变能力。 3.5严格执行“两票三制”，严禁违反规定无票操作和无票进行检修或试验工 作。 6必须严格按《运行操作规程》规定、设备铭牌规定运行，设备整定参数 不得任意改变，否则，必须经总工程师或分管副厂长批准。 3.7正常情况下，操作以自动为主，现场手动为辅。 8值班期间，为保证设备和人身的安全，运行值班人员有权制止一切无关 人员接近运行设备或运行区域。 3.9处理事故时，运行值班人员有权责令一切无关人员退出现场。 10新来人员必须经过培训考试合格后，在严格的监护下，才能担任操作工 作。 11运行人员凡是离开工作岗位三个月及以上者，必须经过《电业安全工作 规程》考试合格，方能重新上岗工作。 12设备操作监护人必须由取得监护权及以上人员担任。 13认真进行设备巡检工作，按规定填写各种记录。 14事故处理、异常情况要按规定作好详细记录。 3.15公用器具、安全用具、仪表等要妥善保管及正确使用，无故损坏或丢失 者，按有关规定进行处理。 运行值班制度 1值班方式和岗位设置 1. 1运行人员实行四值三运转工作制，按值班表轮流值班。 4.1.2岗位设置：值长、正值、值班员。 1. 3值长的职责为： 1. 3. 1值长是电厂当值运行机电设备安全经济的负责人?属于电力系统调度 管辖设备的运行方式和操作，应按调度员的命令进行，其它部分值长有权按本 厂规程的规定处理. 1. 3. 2组织全值政治学习，做好政治思想工作. 1. 3. 3组织全值完成厂下达的各项经济指标，并开展省水节电工作. 1.3. 4根据设备能力和电网要求，保证周波、电压质量. 1. 3. 5选择合理的运行方式，保证设备处于良好的运行状态，做到安全经济 运行. 4. 1.3. 6组织全值认真贯彻执行规程制度和运行操作?如巡回检查、事故处 理、检修交待等工作. 4. 1. 3. 7组织全值对设备的运行分析，反事故预想和考问讲解. 4. 1. 3. 8完成部门下达的其它工作. 4.1.4正值的职责为： 4. 1.4. 1认真贯彻执行各项规章制度，保证设备安全经济运行和电能质量. 4. 1.4. 2在值长统一领导下，组织运行正常监盘、调整、巡回检查、操作及事 故处理. 4. 1. 4. 3在值班中发现的设备缺陷及其异常情况等，应及时向值长汇报. 4. 1.4. 4负责公用工具、安全用具、公用钥匙、备品备件等管理工作. 4. 1. 4. 5监督检查做好台账纪录和电量原始资料的积累统计工作. 4. 1. 5值班员的职责为： 4. 1. 5. 1严守工作岗位，熟悉设备性能，掌握设备运行情况，完成值长分配的 各项任务. 4. 1.5. 2集中精力，认真监视和调整,保证设备运行符合安全要求，使设备经 常处于良好运行状态. 4.