股权设计以及管理.pptVIP

股权设计与管理;学习目的 1、掌握股权的涵义、理论基础、类型和常见模式。 2、了解管理层股票激励的五种类型。 3、掌握股票期权的涵义、特点、类型和构成要素。 4、了解股票期权的发展趋势。 5、掌握股票期权激励机制的作用和缺陷。 6、了解我国实行股票期权面临的问题。 7、掌握什么是限制性股票。了解它与股权期权的区别。 8、掌握员工股票期权的涵义、特点、类型和操作步骤。 9、了解员工持股计划的发展趋势。 10、掌握杠杆化的员工持股计划和非杠杆化的员工持股计划的具体内容。 11、了解非上市公司实施股权激励的方案及其障碍。 12、了解我国实行股权激励的风险及其对策;内容安排;1. 股权概述 ;1、什么是股权激励 ;股权与奖金的区别;;我国股权激励的发展;2、股权激励的理论基础 ;3、股权激励的模式 ;4、股权激励的关键要素 ;2. 管理层股权设计 ;1、管理层股权激励的类型 ;管理层股票激励;小案例;管理层股票期权激励;特点;;股票期权计划的构成要素;股票期权激励机制的作用;股票期权激励机制的缺陷;我国实行股票期权面临的问题及其解决对策 ;对策;限制性股票激励;限制性股票和 股票期权的对比;3. 员工持股设计 ;特点;国外员工持股计划的产生和发展 ;1、员工持股计划的主要类型;2、员工持股计划的实施;杠杆化的员工持股计划运作流程图 ; 在图中,依据公司股份出售者的不同, ESOP