劳动合同范本.pdfVIP

WORD格式 劳动合同 甲方（聘用方： 乙方 ( 受聘方 ) ： 签订说明 一、双方在签订本合同前应先认真阅读。 本合同一经签订，即具有法律效力，双方必须 严格履行。 二、本合同必须由用人单位 ( 甲方 ) 的法定代表人 ( 或者委托代理人 ) 和职工 ( 乙方 ) 签字或盖章，并加盖用人单位公章 ( 或者劳动合同专用章 ) 三、本合同中的空栏由双方协商确定后填写， 并不得违反法律、 法规和相关规定 ; 不 需填写的空栏，划上“ / ”。 四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种。实行不定时、综合计算工 时工作制的，应经劳动保障部门批准。 五、本合同未尽事宜，可另行签订补充协议，作为本合同的附件一并履行。 六、本合同必须认真填写，字迹清楚、文字简练、准确，并不得擅自涂改。 七、本合同 ( 含附件 ) 签订后，甲、乙双方各执一份备案，交乙方的不得由甲方代 为保管。 根据《中华人民共和国 劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律规定，甲 乙双方经平等协商一致， 自愿签订本合同， 共同遵守本合同所列条款。 合同的类型和期限： 第一条 本合同期限采用下列 方式 ( ) A. 有固定期限合同。期限 个月，自 年 月 日至 年 月 日。本合同期满后，双方同意继续履 行的，本合同从期满之日起自动向后顺延 30 天。 30 天到期后双方仍未就新的合 同达成合意的，本合同终止履行。 专业资料整理 WORD格式 B. 无固定期限合同。自 年 月 日起。 C. 以完成一定工作为期限的合同。具体为： 若乙方实际开始工作时间与合同约定起始时间不一致的， 以实际开始工作时间为本合同实际 起始时间 ; 同时，到期终止时间自动向后或向前延展。 试用期： 第二条 双方同意按以下第 种方式确定试用期 ( 试用期包含在劳动合同期限内 ) 1、无试用期 2、试用期从 年 月 日起至 年 月 日止。 ( 劳动合同期限三个月以上不满一年的， 试用期不得超过一个月 ; 劳动合同期限 在一年以上不满三年的， 试用期不得超过两个月 ; 三年以上固定期限和无固定期限的劳动合 同，试用期不得超过六个月。 ) 第三条 乙方在试用期内解除劳动合同，应提前三日通知甲方。 工作内容和工作地点： 第四条 乙方同意根据甲方工作需要，担任 岗位 ( 工种 ) 的工作。 乙方工作应达到甲方所要求的工作标准。 有下列情况之一的， 乙方须同意甲方对乙方工作工 作岗位的调整： 1、甲方根据经营需要的 ; 2、乙方不能胜任工作的 ; 3、乙方因休长假被别人取代工作岗位的 ; 4 、其他原因确实需要调整工作岗位的。 第五