保安述职学习报告计划4篇.docxVIP

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精品文档 精品文档 PAGE PAGE22 精品文档 PAGE 保安述职报告范文 4篇 尊敬的各位领导,亲爱的同事们: 大家下午好! xxxx年保安部在景区各级领导的鼎力支持与关怀下, 在 其他部门的积极配合下,经过全体员工的努力,团结协作, 任劳任怨,比较圆满地达成了景区各项安全捍卫工作,以及 部门所肩负的平时工作和一些临时性任务,部门的工作水平 也有一定的提高。总体而言,保安部已逐步迈向正规化,发 展趋势优秀,但在工作中还存在一些不足之处。现将一年来 我部门的工作向各位领导及同志们做一个汇报,不足之处, 敬请批评指正! (一)安全捍卫工作 保安部做为景区的形象窗口,是景区保持正常运转的枢 纽部门,也是办理景区紧急事务,和游客打交道最多的一个 部门,同时安全捍卫工作责任又重于泰山。 xxxx年成区陆续 举行了建党九十周年、水上冲冲冲、旅游文化节等大型的户 外活动,保安部在景区领导的正确指导和安排下,积极配合 其他部门,圆满达成了各项大型活动的安全捍卫工作,做到 了无一例安全事故,无一同伤亡事件,无一同游客投诉的要 求,在郴州旅游文化节苏仙分会场开幕式上,受到了出席领 导的一致肯定。今年在正常的游客接待中,我部门员工经过 景区视频监控系统,时刻抱着对游客生命财产安全高度负责 的态度,高标准严要求达成自己的工作任务。全年未发生大 的失窃、失火事件。同时,针对景区地质条件复杂多变等情 况,在天气状况不好的时候,我们成立了专人巡逻制度,将 客房、餐厅、游道及山体纳入我们常规的监测范围内,始终 将危险清除在萌芽状态。 (二)消防工作 消防工作始终都是景区工作的重点。为了把消防工作做好,为安全经营保驾护航,我们本着预防为主的思想,推行消防安全责任制,确定部门经理是部门安全第一责任人。每月组织一次防火检查,实时除去火灾隐患。拟订了详尽的检 修计划,对各样消防设备进行检查、维护、保养, xxxx 月份对全景区的灭火器进行了年度检查及加压维护, 8  年5 月低 在郴州旅游文化节开幕之前,对景区的消防应急设备进行了 实时的改换和补装,保证各项设备正常运行。此外,由我部 门牵头,xxxx年的5月和7月份,对全景区进行了两次消防 知识培训。在 xxxx 年度市区组织的各项消防大检查中间, 我景区均顺利经过,并受到有关主管部门的夸赞。 (三)员工素质方面。 为了建设一支高素质的保安队伍,配合各部门做好对客 服务,一年来保安部积极参与景区组织的集体学习活动,开 展了一系列的培训学习和思想教育活动,每个星期我们会定 时召开部门通气会,反复强调对仪容仪表、文明用语、行为 规范的要求。从服务至上的角度出发,我部门规定:个人能 解决的问题马上解决,需要其余部门办理的主动和其他部门 联系,不让客人多跑路,对客人的建议实时反应给景区领导, 始终笑容相迎,当好景区第一道靓丽景色线。 (四)检票和指挥车辆工作 检票工作是保安部的基本工作,也是最重要、最艰巨的的工作之一。往年,由于员工自己立场不坚定,加上管理疏 忽,致使每年成色区和水上乐园都有逃票的行为。xxxx年在景区领导的关心支持下,我们在以前的基础上推行了更为严格的检票制度。确实需要免票的游客我们会见告在景区行政 办公室办理有关的准下手续,其他游客一律凭票入内。此外,我们还推行轮岗轮班制度,有效减少了人情票的发生。应当 说,xxxx年保安部的验票检票工作较之往年仍是有很大的提高。此外,景区停车场车位有限,在夏季顶峰期,每天有四五百辆车来来往往,指挥车辆的工作艰巨而又艰辛,可是我部门员工在其他部门的有效辅助下,战胜困难,较为优秀的达成了这个工作。对此,我深表感谢! (五)存在的不足 保安工作确实存在一定的不足,主假如以下两点: 员工综合素质有待加强。由于平常学习培训的时间较少,因而部分保安人员的综合素质有所短缺,普通话不够标准,个人形象及衣着不注意,影响了景区的整体形象,新的 一年,我们将着重加强提高员工的综合素质,经过培训、集 中学习、部门经验沟通会等来带动工作气氛、态度及个人素 质的全方位提高。 员工的口头解释能力不强。由于缺乏对景区的认识和有关的专业培训,我部门员工面对游客的疑问,口头解释能 力普遍不强。有时候“心有余而力不足”,好意办坏事。新 的一年,我们将成立特意的制度,由部门经理带头,学习、认识景区景点的有关知识,力求用最短的时间把景区各方面 的精华都认识清楚,争做景区最熟悉的的“解说员” 。 对于这些已经出现的缺点和不足,我们会高度重视,在接下来的工作中,结合部门实际情况,扬长避短,在树立景区形象和完善保安部内部建设上狠下功夫,层层抓起。相信在景区领导的支持下,在部门全体人员的努力下,来年我们一定会取得更好的成绩,以不辜负各级领导的希望与厚爱。 最后,在新的一年里,由衷祝福在座的各位领导和同事们身

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