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社会主义新农村建设中党建工作存在
问题及对策建议思考
文章简述了党建工作对新农村建设的重要性,剖析了新农村建设中党建工作存在的问题和难点。探讨建设社会主义新农村高效廉洁党组织的对策:选择正确敢担当作为的基层党组织“核心”;设定客观公正公开和严格的监督执纪制度;切实提升农村基层组织干部相关工作待遇和层级,储备发展人才资源。
中国广大农村是中国革命胜利的强大后盾和补给保障基地,广大农村和农民、农业在中华人民共和国建立的历史征程上功不可没,饮水思源,“三农”问题必须解决好。如何发展建设好“三农”,振兴农村经济社会,积极推进社会主义新农村的建设,为全面建成小康社会贡献力量。笔者认为努力建设本领过硬、作风优良、能打“胜仗”的农村基层党组织是首要任务。
一、党建工作对新农村建设的重要性
习近平总书记多次强调:“党是一切工作的领导核心!”这个核心是总揽全局、协调各方的,同时要起到处处带头示范作用。作为农村基层党组织,在推动脱贫攻坚和开展新农村社会经济建设等有“火车头”作用,是开展农村各项工作的总指挥,是化解矛盾保幸福的贴心人。
1、统一思想认识和行动步骤,助推脱贫攻坚
党决定开展全国性脱贫攻坚工作,这是广大农村发展的福音。在推动该项工作中,作为农村基层党组织处处起到了带头示范作用,而且作用不可替代。一方面认真学习有关政策,具体组织开展各项工作;一方面注意宣传好党有关脱贫攻坚政策,把好政策宣传好;另一方面努力统一各方思想认识,在思想上、行动上与中央保持一致,扎实带动村民配合开展脱贫攻坚各项工作,这是工作重点。
2、谋划发展大计
农村基层党组织是农村发展的当家人,是谋划本村发展的主角。在笔者三年驻村开展脱贫攻坚工作中,根据上级文件精神,为谋划好村集体经济产业发展,农村基层党组织要根据本村实际和广大村民意愿,组织各方力量共同谋划经济产业发展布局,选准“一村一品”产业发展,同时保证发展这样的“一村一品”经济产业,必须让全村居民受益,尤其是贫困户的脱贫致富不返贫。作为农村党支部,处处体现了领导带头的核心作用,为村民发展致富用心谋划。
3、协调各方矛盾纷争,提升村民家庭幸福感
农村基层党组织是协调邻里矛盾纷争的得力好手。新时期,农村工作越来越难做,主要是思想多元化,而且受市场经济影响,村民大多有利益至上观念。据笔者驻村三年开展扶贫工作中就发生了10多次这样的矛盾纷争,有些是家庭内部的,有些是邻里之间的,为此,村党支部经常接到这样那样的矛盾纷争反馈或要求协调处理。由此可见,农村中大量的小纷争小矛盾都需要村党支部进行协调和化解,而村党支部必须要站在更高的角度进行劝说,让双方都能明白吵与不吵的利好在哪里,明白眼前利益与长远发展;子女发展和家庭荣誉等等方面的重要性,努力做好为村民化解矛盾纷争提升幸福感的贴心人。
二、社会主义新农村建设中党建工作存在问题和难点剖析
发展农村和农业、增加农民收入和提升农民素质,一直来都是“三农”发展的老大难问题,而党建工作开展不力,工作效果还不尽如人意。据笔者调研,其实农村基层党组织建设工作存在的问题和难点,主要表现在如下方面。
1、已有制度形同虚设,凡事多走形式
笔者曾挂职担任贫困农村党组织第一书记三年,驻扎在扶贫工作第一线,比较了解大部分农村党组织的真实情况。在脱贫攻坚工程中,虽然县镇两级政府都要求村党组织把各种制度、规定、规章等按规定时间和要求上墙,但也仅仅是上墙而已,从没人认真看过,更别说实际执行,不管有什么制度或規定,很多时候做事还是老办法。各级领导检查也只是走走看看,做做样子完事。这就导致农村党组织已有制度形同虚设,执行制度和规定等软弱无力,需要完善制定的管理条例等无法组织力量讨论制定,结果是农村基层党组织继续处于涣散状态,工作效率跟不上节奏,处处被动。
2、保障机制和措施严重缺失,不利于工作推进
人非圣贤,孰能无过?习近平总书记已经在不同工作会议(场合)上多次强调了各级党组织要注意保护敢担当作为的同志,敢于试错,健全容错纠错和激励机制体制,提升同志工作积极性。可现实中这样的制度、体制机制仍然是空白或者根本没有得到很好落实,对想干事创业的同志缺少必要的激励机制和有效保障。之所以导致这样的结果,这与当地基层党组织没有有效、必要和严肃的监督问责有根本关系,做多做少一个样,做好做坏一个样,年终的评优评先进靠的还是是关系、背景,而非成绩和实力,严重伤害了老百姓感情。
3、党组织建设人才库亏空,科技文化素质薄弱
广大农村基本上都有其共同的特点,从地理位置来说是比较偏远;从交通设施和网络发展等来说比较简单简陋或陈旧、信息闭塞;从社会经济发展来说比较落后和贫穷;从社会管理来说比较松散和不规范;从文化教育来说要落后城镇20-30年。之所以出现这样的农村社会状况,其根本原因就是建设农村人才库没有人才储备了,发展农村、振兴农村的人才力量
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