形式主义官僚主义自查报告和整改措施--.docxVIP

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  • 2021-07-17 发布于内蒙古
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[ [ 在此处键入 ] [ [ 在此处键入 ] 形式主义官僚主义自查报告及整改措施 根据《上海市办公室关于开展扶贫领域形式主义官僚主义问题专项督查的通知》文件要求, 我场积极开展了自查工作,现将有关情况报告如下: 一、存在的主要问题 是理论学习不主动,自觉性不高。往往以近期工作任务比较重或工作头绪多忙于事务工 作为理由, 不能自觉主动抽时光学习, 利用工作空闲和业余时光学习也比较少。 经常是上级要求学什么就学什么, 与工作关系密切的学的多, 与工作关系不大的学的少, 常常是需要什么学什么, 急用什么学什么,碰到材料才找依据、 查资料。没有系统地学习一些专业知识和 业务知识,不能高质量完成工作。个性是对政治思想学习不够重视,缺乏自觉性和主动性, 尤其在理论联系思想,结合工作实际上不到位、不紧密,导致出现了政治意识不强的问题, 存在能完成领导交给的各项任务就行了的畏难思想, 没有更好地从学习理论重要性、 必要性的高度和深度去认识是理论功底不够。 是工作被动落实多,主动超前少。大多是承办领导交办事项,工作中经常是处于奉命行事,落实任务,不能做到想领导之未想,超前思考、提前预测、及时准备;谋领导之所谋, 深入调研,当好参谋。尤其是在多项工作同时进行,而且时光紧、任务重时,往往是兵来将挡,水来土掩,疲于应付。工作的全局性、前瞻性、创新性不够,与领导要求有相当差距。在工作中遇到繁琐、复

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