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物业项目经理 2016
物业项目经理 2016 年度工作总结及
2017 年度工作计划
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物业项目经理 2016 年度工作总结及 2017 年度工作计划
( 说明:此文为 WOR文D 档,下载后可直接使用 )
2014 年度是项目部蓬勃、发展、壮大的一年。在公司正确方针
指引下,项目部经过了入住、装修、乔迁期后,现在已经进入正常的 物业管理阶段,在公司各专业部门监督、检查和指导下,项目部服务 管理品质得到了较大提升。虽然工作量多,难度大,但是我们会在公 司的指导下克服困难,并且有信心、有能力,有条不紊的推进项目的 各项工作。 一年一度的工作总结是我们总结成绩, 发现改正缺点和不足的平台。项目部在今年取得较好成绩的基础上,将在 2017 年的工作中不断完善和创新, 使我们的管理水平再上一个新台阶。 下面对项目工作进行全面总结。
一、2014 年主要服务指标完成情况1、全力完成项目收费任务
项目 2014 年度物业费共收取 20264 户,总费用39 元,
收费率达到了 95.84%; 2014 年度采暖费共收取 19592 户,总费用15 元,收费率达到了 92.66%。
2、不断优化完善物业管理人员
通过适时监察监控员工行为规范及服务质量, 及时进行人员调控及调整,逐渐选拔优秀人才进入项目,提高整体服务管理水平。
3、与业主建立良好关系
在平时的服务中物业管理人员主动接洽业主,通过多种方式(日常入户回访、每月回访、电话询问、年度业户意见调查表)与业户进行沟通,听取业户的意见,采纳业户的合理建议,对业户不满意的地方进行相应的纠正或预防措施,以满足业户不断变化的需求, 最终达到业户满意。据业户意见调查统计,业户电话回访满意率在
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